太陽光発電の求人・転職情報
公開求人1375件中 1～20件目を表示
株式会社シービーエス
工事部門責任者候補
情報確認日
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 1級管工事施工管理技士
| 仕事内容 | 工事部門責任者候補として、同社の改修工事・設備工事領域における改修工事等の提案・組織マネジメント業務を中心にお任せします。 【具体的な職務内容】 ・顧客折衝（既存中心）： 管理物件（オフィスビル、官公庁等）に対する工事提案、長期修繕計画に基づく提案・構築 ・組織マネジメント・労務管理： メンバー5名（施工管理技術職4名、事務職1名）の統括 ・数値・委託管理： 収支管理、見積書・報告書作成、協力会社（委託先）の管理 ・現場対応： 基本はマネジメントおよび営業活動がメインですが、人員状況に応じて現場常駐対応（プレイング業務）が発生する場合があります。 ※同社は役職定年がなく、60歳定年後も職務内容が変わらなければ大幅な年収減額なしで長期的に活躍可能です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 700万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京都港区 |
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お問い合わせ番号：500832
- サブコン
- 転勤なし
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■住友化学が有するプラント電気設備に関わる保全・メンテナンス業務をお任せします。 大規模プラントを動かすための電気設備の点検・整備が主な業務です。日常的な巡回点検（月次計画に沿って点検を行っていきます）に加え、突発での対応依頼もありますが、常に2名体制 （ダブルチェック）で安全を徹底。現場からの改善提案も歓迎される風土があり、現場に近く、実務を通じて着実に技術が身につく環境です 【具体的には】 ・住友化学工場内にある電気設備に関わる点検検査、整備、保全業務 ※出張は年に2回程度とほとんどありません（1回あたり1～2週間程度） ※トラブル発生時や電気保全作業で休日出勤がある場合があります（振休・休日出勤手当あり）が、入社後3～4年は予定していません ■働く環境: 新居浜支店には計50名弱が在籍。役職や年齢、部署による垣根がなく、困ったことがあれば気軽に相談できます。平均勤続年数が長く、居心地の良い、腰を据えて働ける環境です |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 350万円～450万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 愛媛県新居浜市 新居浜⽀店にてご就業いただきます。 ※出張は年に2回程度とほとんどありません（1回あたり1～2週間程度） |
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お問い合わせ番号：500763
- サブコン
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■人材・キャリア開発室の中核メンバーとして、採用、人材開発、教育・研修、人事制度運用など幅広い人事領域の企画・推進をご担当いただきます。経営層や事業部門と連携しながら、人と組織の成長を支える各種施策の立案・実行に携わっていただくとともに、将来的には人材・キャリア開発室を牽引するリーダーとして活躍いただくことを期待しています。 ＜主な業務内容＞ ■採用施策の企画・推進 キャリア採用（年間約50名）、新卒採用（年間約40名）、採用計画立案、採用チャネル開拓・運用、人材紹介会社との連携、選考運営・候補者フォロー、採用広報・ブランディング等を通じて、事業成長を支える人材確保を推進いただきます。 ■人材開発制度の企画・運用 パナソニックグループの人材育成方針をベースに、当社の事業特性を踏まえた育成施策やキャリア開発施策の企画・運用を担います。 階層別教育、専門技術教育、次世代リーダー育成、キャリア形成支援等を通じて、社員一人ひとりの成長と組織力向上を支えていただきます。 ■教育・研修施策の企画・運営 経営層や各部門と連携しながら、研修体系の整備、各種研修の企画・運営、社内講師・外部講師との調整、キャリア形成支援、次世代人材育成施策の推進などを担当いただきます。グループ共通施策の活用だけでなく、当社独自の育成施策の企画・改善にも携わることができます。 ■組織・人事施策の企画推進 人事異動、表彰制度運用、規則・規程管理、人事制度運用、人事DX推進、人材データ活用、業務改善施策を通じて、組織基盤の強化および人事機能の高度化に取り組んでいただきます。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 750万円～960万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 大阪府 | ||
お問い合わせ番号：500758
- サブコン
- 転勤なし
- 1級電気工事施工管理技士
- 2級電気工事施工管理技士
| 仕事内容 | ■住友化学が有するプラント設備（電気・計装）工事に関わる施工管理業務をお任せします。 顧客（住友化学）との打ち合わせ、図面の確認、資材の手配、協力会社への作業指示および安全管理を行います。 【具体的には】 ・電気・計装設備工事の施工管理 現場監督業務（安全、品質、納期、メンバー管理ほか） ・見積作成、CAD製図、予算編成など 【働く環境】 新居浜支店には計50名弱が在籍。役職や年齢、部署による垣根がなく、困ったことがあれば気軽に相談できます。平均勤続年数が長く、居心地の良い、腰を据えて働ける環境です。 【働き方の特徴】 ※出張は年に2回程度とほとんどありません（1回あたり1～2週間程度） ※工事の進捗により休日出勤がある場合があります（振休・休日出勤手当あり）が、土日休みを基本とした工程計画となっているため、工程の調整がつきやすく、休みが確保しやすい環境です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 350万円～450万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 愛媛県新居浜市 新居浜⽀店にてご就業いただきます。 ※出張は年に2回程度とほとんどありません（1回あたり1～2週間程度） |
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お問い合わせ番号：500754
- サブコン
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■中国・四国支店における建設工事の安全管理業務（ビルオートメーション、セキュリティー、オフィス内装、調光、演出照明等の施工現場の安全管理）をご担当頂きます。 【具体的には】 ・安全品質推進活動（安全対策検討会などの開催） ・各現場安全品質パトロールの実施、作業現場での指導 ・協力会社（職長、作業員）への安全品質指導 ・労働災害防止に関する社内教育、周知 ・社内安全衛生委員会の運営 【本ポジションの役割】 中国・四国支店全体の安全を支える””安全統括ポジション””です。 本ポジションは、特定の施工現場を担当するのではなく、中国・四国支店が担当するビルオートメーション、セキュリティ、照明、オフィス内装などの幅広い案件に対し、安全管理活動を推進する役割を担います。各現場の安全パトロールや協力会社への指導を通じて、労働災害の未然防止や安全品質の向上を図るだけでなく、受注前のリスク確認や教育活動、委員会運営などを通じて組織全体の安全レベル向上を推進していただきます。 「現場の安全を守る」だけではなく、中国・四国支店が担当する工事案件全体の無事故・無災害を支える重要なポジションです。 【本ポジションの魅力】 現場安全の維持に留まらず、協力会社への教育や社内啓発活動、安全品質推進活動などを通じて、組織全体の安全レベル向上に貢献できます。長年培った経験を活かしながら、安全管理体制の強化や次世代育成にも関わっていただくことを期待しています。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 630万円～960万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 広島県 | ||
お問い合わせ番号：500751
- サブコン
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■中部支店における建設工事の安全管理業務（ビルオートメーション、セキュリティー、オフィス内装、調光、演出照明等の施工現場の安全管理）をご担当頂きます。 【具体的には】 ■安全品質推進活動（安全対策検討会などの開催） ■各現場安全品質パトロールの実施、作業現場での指導 ■協力会社（職長、作業員）への安全品質指導 ■労働災害防止に関する社内教育、周知 ■社内安全衛生委員会の運営 【本ポジションの役割】 中部支店全体の安全を支える””安全統括ポジション””です。 本ポジションは、特定の施工現場を担当するのではなく、中部支店が担当するビルオートメーション、セキュリティ、照明、オフィス内装などの幅広い案件に対し、安全管理活動を推進する役割を担います。各現場の安全パトロールや協力会社への指導を通じて、労働災害の未然防止や安全品質の向上を図るだけでなく、受注前のリスク確認や教育活動、委員会運営などを通じて組織全体の安全レベル向上を推進していただきます。 「現場の安全を守る」だけではなく、中部支店が担当する工事案件全体の無事故・無災害を支える重要なポジションです。 【本ポジションの魅力】 現場安全の維持に留まらず、協力会社への教育や社内啓発活動、安全品質推進活動などを通じて、組織全体の安全レベル向上に貢献できます。長年培った経験を活かしながら、安全管理体制の強化や次世代育成にも関わっていただくことを期待しています。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 630万円～960万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 愛知県 | ||
お問い合わせ番号：500749
- サブコン
- 転勤なし
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■大手化学メーカーのプラント計装設備保全・メンテナンス業務をご担当いただきます。 センサー、バルブ、計器類が正しく作動するかを点検し、必要に応じて修理・調整します。目に見えない信号を扱い、工場の複雑な動きをコントロールする、専門性の高い業務です。 【具体的には】 住友化学工場内にある計装設備に関わる点検・検査、整備、保全業務 ※出張は年に2回程度とほとんどありません （1回あたり1～2週間程度） ※トラブル発生時や設備保全作業で休日出勤がある場合があります（振休・休日出勤手当あり）が、入社後3～4年は予定していません ■入社後の流れ（育成方針について）： 「全員ゼロからスタート」が合言葉。入社3年前後で一人前を目指して育成します。 新人研修や現場見学はもちろん、仕事に慣れるまで先輩について実地で仕事を覚えるOJTを用意しています。 また、資格取得支援制度も充実しており、受験時費用は会社が全額負担（合格時）、必要な物品や参考書費用も一部負担。取得後は資格手当が付くほか、資格を持つことで関われる仕事の幅も広がります。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 360万円～450万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 愛媛県新居浜市 新居浜⽀店にてご就業いただきます。 ※出張は年に2回程度とほとんどありません （1回あたり1~2週間程度） |
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お問い合わせ番号：500746
しろくま電力株式会社
経理マネージャー
情報確認日
- 電力・ガス・エネルギー
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■同社の経理マネージャーとして以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・仕訳起票（難易度の高い会計処理においては会計論点、税務論点を整理したうえでの起票） ・仕訳承認（メンバーのルーティン仕訳のレビュー） ・月次試算表作成、及びレビュー ・銀行用資料の作成 ・全体の数字を見ながらのメンバー指導 等 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 700万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 本社にて勤務していただきます。 |
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お問い合わせ番号：499818
株式会社旭テクノロジー
電気工事施工管理
情報確認日
- 転勤なし
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■同社において太陽光発電設備の施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■施工管理 ■太陽光発電設備の設置工事が円滑に進むよう、以下の業務をご担当いただきます。 ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 ・資材および協力会社の選定、ならびに図面設計 ・納品管理、および工事全体の進捗管理 ■役所調査 ■営業および資料作成 現場の取りまとめ役として、営業担当との調整業務や、営業と顧客との打ち合わせに同席し、工程や費用に関する詳細な確認をご担当いただきます。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 400万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 岩手県紫波郡矢巾町 | ||
お問い合わせ番号：434547
株式会社旭テクノロジー
電気工事施工管理
情報確認日
- 転勤なし
- 第1種電気工事士
- 1級電気工事施工管理技士
- 第3種電気主任技術者
| 仕事内容 | ■同社において、再生可能エネルギー事業本部での太陽光発電設備の工事管理業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■各案件の現場調査 ■工事計画の立案、工事前の各種資料作成 ■工事管理（安全・衛生・工程・品質） ■各種試験、検査、試運転の調整 ■各種書類の作成 【働き方の特徴】 ・基本土日祝休み ・平均残業時間20時間程度 ・日勤専属 ・長期出張はほぼなし ・昇給制度充実 ※1件あたりの工期は1ヶ月程度で、1人あたり1〜2件をご担当いただきます。 ※毎週金曜日は、協力会社への土曜日、祝日の業務指示を行った後、帰社となります。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 兵庫県姫路市 | ||
お問い合わせ番号：436412
株式会社NTTファシリティーズ
構造設計監理者
情報確認日
- 設計事務所
- 長期出張なし
- 定年後再雇用あり
- 1級建築士
- 構造設計1級建築士
| 仕事内容 | ■構造設計監理業務（各種現場定例参加、製作図チェック、製品検査他各種現場検査立会いなど）を担当していただきます。 【プロジェクト】大規模再開発案件 【プロジェクト規模】都内に立地する高さ200m超、延床面積35万平方メートル超の超高層大型複合ビル 【プロジェクト期間】タワー竣工まで 2031年10月末（予定） ◆仕事内容・職場（働き方）の魅力 【社会的価値の⾼い大型再開発プロジェクト】東京都心における中核的な拠点となる再開発案件であり、周辺エリアや全国・世界各地に対してNTTグループならではの価値を提供する先進的な街づくりを実現するプロジェクトです。意匠・構造・設備のプロが社内に揃うワンストップ体制のため、チームで⾼度なものづくりを成し遂げる喜びがあります。 【サステナブルな都市開発の実践】同社が掲げるパーパス「ファシリティを輝かせ、安心と ときめきに満ちたサステナブルな未来を共創する」とは、単なるビルの設計に留まらず、完成後の維持管理や運⽤改善、省エネ・脱炭素までを⾒据えた「ライフサイクル全体を設計する」アプローチです。社会課題に構造設計・設計監理の⼒で直接コミットする⼿応えを感じられます。 【業界トップクラスの働きやすさ】リモートワークやフレックス（コアタイムなし）を柔軟に活⽤し、40代以降も健康的に働けるワークライフバランスに優れた環境です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 800万円～950万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 転勤：全国転勤の可能性あり |
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お問い合わせ番号：500574
- 電力・ガス・エネルギー
- 寮・社宅あり
- 発注者の立場
- 定年後再雇用あり
- 第3種電気主任技術者
- 第1種電気工事士
- 第2種電気主任技術者
| 仕事内容 | ■同社にて、国内風力発電所(ウインドファーム)の運転・保守担当者として業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ＜日々の業務＞ ・不具合や摩耗、損傷等がないか確認、部品交換、対応内容等データ入力 ＜不定期の業務＞ ・ベアリング交換／グリス給脂（半年に1回程度） ・内視鏡での内部点検：増速機の内部を4mmという細い内視鏡で画像や動画を撮影して実施 ・増速機のオイル（5年に1回程度）、フィルター交換（1年に1回程度） ＜将来的に担当いただく業務＞ ・送変電設備の保守点検・設備補修・運転操作／修理用部品の調達 ・大規模保守作業（外製）手配業務／補修費用の予実管理／外注で入っている業者と所員の業務割り振り など 【業務割合】不具合の確認や部品交換…6割、データ入力… 4割 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 397万円～996万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 福島県いわき市 勤務地は国内地域にある17箇所の事業所のいずれかとなりますが、他の事業所への出張もあります。 転勤の可能性あり＋事業所は今後も増える見込み（選考過程で希望を伺ったうえで、社内の人員構成を鑑みて決定） |
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お問い合わせ番号：498018
株式会社サン・ライフ
施設管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 第3種電気主任技術者
- 建築物環境衛生管理技術者
- 第1種電気工事士
| 仕事内容 | ■同社が管理している物件の施設管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・就業場所：パークプレイス大分 ・就業時間：早番：8:30～17:30（休憩60分）、遅番：13:30～22:30（休憩60分） ・オーナーとのスケジュール調整、管理状況報告 ・委託業者への作業手配、作業立会・監督・指導、契約・支払などの業務 ・オーナーからの依頼事項への対応策の検討、見積作成、値段折衝、契約業務 ・省エネ、環境・資産価値向上のための改修などの提案・折衝 ・緊急時の初期対応、原因究明、対応策の検討・提案 ・建物維持・改善および、新築・増改築・改修工事に係る管理業務 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 400万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 大分県大分市 | ||
お問い合わせ番号：500569
株式会社モノクローム
建築設計管理
情報確認日
- 住宅メーカー、サブリース会社
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■同社にて、自社製品導入プロジェクトのプランニングと設計管理業務を担当していただきます。 ※自社開発の太陽光発電屋根は、従来の屋根材と太陽光発電設備の境界をなくした新しい建材です。本ポジションでは、建築家や施工会社が描く建築計画に対し、自社開発の太陽光発電屋根をどのように実現するかを考え、納まり検討から施工図作成、施工方法の確立までを担っていただきます。案件ごとに異なる条件に向き合いながら、建築家・ビルダー・施工会社・社内メンバーと協働し、新しい建築のスタンダードを形にしていく役割です。 【具体的には】 ・主には、建築家や施工会社が描いた図面に対して納まり検討を行い、施工図に落とし込む作業 ・建築家案件からビルダー案件まで、計画段階から納まり検討に入り、建築家や社内の進行管理担当と調整を行って、役物や施工方法の確定までを行っていただきます。 ※必要に応じて、新しい施工方法の考案が必要になることもあります。主な連携先は、社内関係者（営業担当、現場進行担当、電気設備施工管理担当、生産・配送担当等）、顧客（施主、建築事務所、ビルダーなど）、パートナー会社（板金屋等）です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 600万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 神奈川県横須賀市 リモートワーク可：リモート中心ですが、実務上出社も必要な場面があります。 |
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お問い合わせ番号：497817
- 住宅メーカー、サブリース会社
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■事業拡大に伴い、自社開発の屋根一体型太陽光パネルおよびホームエネルギーマネジメントシステム、今後展開予定の電力小売事業を支えるエンジニアとして下記業務を担当していただきます。 同社は意匠性の高い太陽光パネルと、エネルギーの可視化・最適化を行うホームエネルギーマネジメントシステムを組み合わせ、発電・電力利用・電力売買まで一気通貫で実現するエネルギープラットフォームの構築を目指しています。小規模なエンジニアチームの中で、単に開発を行うだけではなく、事業やユーザー課題を理解し、何を作るべきかを自ら考えながらプロダクトづくりを推進していただくポジションです。 【具体的には】 ・HEMSシステム、電力小売システムなどエネルギー関連システムの開発・運用 ・IoTゲートウェイ（エネルギーデバイス）の開発・運用 ・ユーザーやビジネス要求を踏まえた技術選定、設計、実装方針の策定 ・数名規模のエンジニアチームにおける技術リード ・クラウドインフラ、バックエンド、フロントエンドを含むシステム全体の設計・改善 【使用技術】 ・AWS／TypeScript ・Python／RDS ・MQTT／WebSocket／C など |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 700万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 神奈川県横須賀市 リモートワーク可：リモート中心ですが、実務上出社や出張が必要な場面があります。 開発・検証内容に応じて現地訪問が発生する場合があります |
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お問い合わせ番号：497810
- 寮・社宅あり
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■二輪・パワープロダクツの心臓部であるエンジン部品の加工設備は高度化・多様化が進んでいます。安定生産を維持し、進化していく工場を支える役割を担っていただきます。専門性の高い業務であり、技術者のキャリアとして幅広い知見を獲得することが可能です。 【具体的には】 ■エンジン部品加工設備におけるトラブル発生時の修理対応 ■定期点検整備・予防保全・改良保全計画と実行の管理 ■保全ノウハウの蓄積・標準化・マニュアルの整備 社内・社外の講習やベンダーを活用した最新設備知識の習得・展開もできる環境です。 ご意向に応じて下記業務も可能です。 ■海外拠点への設備導入・立ち上げ支援、技術支援（1-2か月程度の海外出張） ■スマート保全（IoT・センサなど）への取り組み支援や予兆診断技術の開発 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【やりがい・魅力】 ・製造の要であるエンジン部品加工設備を支える保全担当は、現場の信頼が厚く、トラブル復旧時の対応で、自らの手で生産現場の安定稼働を守る実感があります。 ・熊本製作所内にはアルミ部品鋳造設備・部品加工設備や樹脂成型設備・塗装ブースなど主要拠点ならではの設備を揃え、多種多様な設備管理の知見を身に着けることができます。さらに同部門内のデジタル技術活用メンバーとの連携で保全技術進化を担うことも可能です。 ・社内外の教育制度も充実しており、長期休みも取りやすい環境で、ワークライフバランスを守りながらスキルアップできる環境です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 590万円～1090万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 熊本県菊池郡大津町 | ||
お問い合わせ番号：454753
- 寮・社宅あり
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■二輪・パワープロダクツの生産・開発拠点である熊本製作所にて建物・インフラの維持管理及び導入業務を担当いただきます。最適な生産・開発環境と快適・安心・安全な職場環境を提供、生産・開発の効率向上に寄与します。また、健全、永年的に事業所を存続させる為、コンプライアンスの遵守 地域社会、地球環境問題に対応しています。 【具体的には】※これまでのご経験を踏まえて下記いずれかの領域の業務を担当いただきます。 ・設備（給排水設備、空調換気設備、圧縮空気設備、冷却水設備など） 設備の予防保全、メンテナンス等の計画立案と既存設備の更新計画、新規設備導入の企画・計画推進をお任せします。また、更なる省エネルギー実現に向けた施策立案・実行など、幅広い業務に取り組んでいただきます。 ・環境（廃水処理設備、廃棄物管理、エネルギー管理、環境マネジメントシステム運用） 工場の排水ポンプ・廃棄物処理設備などの維持・管理・運転、新設備導入提案から法的手続きなど行政との折衝も行っていただきます。また、排水や廃棄物の再生利用を視野に入れた、施策立案・実行など環境改善に取り組んで頂きます。 ・建物（工場建屋、研究施設建屋、外構） ・電気（変電設備、防災設備、電灯コンセント設備、弱電設備など） 社内のメンバー（内容によっては生産・開発職場メンバー）と仕様検討し、協力会社へ依頼します。 社内のやり取り、協力会社とのやり取りを実施します。また、3ヶ月に1回、2週間程度の夜間勤務が発生します。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。 【キャリアパス】 将来的には、大型建設プロジェクト、海外工場建設プロジェクトなど様々な業務に携わっていただくことを同社は期待しています。また、特定分野の専門部門への異動も可能です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 590万円～1090万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 熊本県菊池郡大津町 | ||
お問い合わせ番号：479462
株式会社カネカ
製造オペレーター＜三交代勤務＞
情報確認日
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■製造部署において、「三交替勤務」の製造オペレーターとして製造運転業務に従事いただきます。 ＜具体的には＞ ・管理室での運転監視、機器の遠隔操作 ・現場での機器操作（定常作業・非定常作業） ・現場巡回点検、設備保守点検 ・工程検査、製品の簡易分析（製品サイズ測定など） ・設備検討、工程検討、現場改善活動など ＜勤務形態＞3交替勤務 ・交替勤務における勤務時間：先番（07：20～14：30）／中番（14：20～22：30）／後番（22：20～翌朝07：30） ※休憩1時間を含む ・交替勤務のサイクル：4日働いて1日休み、4日働いて1日休み、4日働いて2日休みの16日を1サイクルとしています。 ＜鹿島工場について＞ 同社の鹿島工場では、生活を支える化学製品（塩ビ樹脂、発泡樹脂、機能性樹脂）を製造しています。 国内有数の化学コンビナートの一角に所在しており、大規模な工場地帯を肌で感じることのできる拠点です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 茨城県神栖市 茨城県神栖市にて就業いただきます。 |
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お問い合わせ番号：456379
株式会社サン・ライフ
建設事務
情報確認日
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■施工管理を行う社員のサポート業務として以下業務を対応いただきます。 【具体的には】 ◆建設事務業務 工事受注・発注に伴う各種書類作成・管理・申請 （安全書類、石綿調査報告、産業廃棄物処理など） ◆図面修正業務 施工図の修正、作成：基本的に0から作成することはありませんのでご安心ください。 ※Vectorworks、JW-CAD、AutoCADいずれかの使用経験者歓迎します。 ◆その他庶務等 業務のボリュームとしては、 建設事務業務 ：8割 図面修正業務 ：1割 その他庶務 ：1割 程度のイメージです。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 350万円～450万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 | ||
お問い合わせ番号：469452
株式会社サン・ライフ
施工監理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 1級建築施工管理技士
- 1級電気工事施工管理技士
- 1級管工事施工管理技士
| 仕事内容 | ■昇降機設置領域における改修工事・施工管理などを行っていただきます。 【具体的には】 ・管理物件（主に福岡県内のオフィスビル・ホテル・商業施設など）における改修工事の設計・見積り ・施工管理業務 ■担当エリア：福岡市内がメインとなります。（※同社が管理している物件のほとんどが福岡市内にある為です。） ■直行直帰が可能であり、担当現場によっては、社用車の支給もされます。 ■残業平均は実態で月20時間程（改修工事がメイン、且つ管理物件派生の案件の為） |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 550万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 | ||
お問い合わせ番号：463938
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