求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。
建築企画・設計(自社物件)
- 住宅メーカー、サブリース会社
- 2級建築士
- 1級建築士
| 年収 | 500万円~1200万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒160-0022東京都新宿区新宿4-2-23 新四curumuビル9階、〒190-0023東京都立川市柴崎町2-2-1 KSビル4階 |
| 仕事内容 | ■自社の賃貸住宅を中心に新築工事・RCリノベーション工事の基本計画から実施設計まで行っていただきます。 仕入部門とも連携し、エリアに合わせた建築プラン・コンセプトの企画から携わる業務です。 【具体的には】 ■担当業務:以下のいずれかをお持ちの経験やご希望を踏まえてお任せします。 1)新築共同住宅設計:一都三県を中心に、木造・S造・RC造の共同住宅のボリューム検討・プラン設計・実施設計を担当。企画段階か ら関われるので、設計者としての裁量が大きい環境です。 2)リノベーション設計 :中古共同住宅・テナントビルを対象に、専有部の 間取り検討から共用部のバリューアップまで幅広く提案。建物を「再生」するやりがいがございます。 【魅力】 ・将来的にはマネジメントキャリアやスペシャリスト、その他設計経験を活かした商品開発等、多岐のキャリア構築が可能です。 ・年間休日は120日、残業は月平均10~20時間程度。 ・チーム単位で仕事を進めており、互いにサポートし合う体制で業務を進めていただく体制です。 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 下記すべての条件を満たす方 ■住宅における設計経験をお持ちの方 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築士・2級建築士 【歓迎要件】 ■ハウスメーカーや不動産会社にて実施設計経験をお持ちの方 |
| 雇用・勤務の 条件など |
<雇用形態> 正社員 <勤務体制> 9:00~18:00 <出張> なし <転勤> 場合により有 <休日> 年間116日/(内訳)完全週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇 <定年・再雇用> 60歳定年、65歳まで再雇用 |
| 企業情報 | <設立年月> 2008年10月 <資本金> 100百万円 <社員数> 734名(2024年7月現在) <上場・非上場> 非上場 <企業について> 【概要・特徴】 賃貸住宅を総合的に手がける資産活用コンサルティング企業。2008年の設立以来、土地活用、アパート・マンションなどの建築請負、運営・管理、コンサルティング事業を行なっています。管理戸数は2012年3月期の281棟(3,184戸)から、2020年3月期には3,218棟(39,373戸)と大幅に増加。2019年3月期の連結売上高は1,140億7,500万円となっています。 【強み】 同社が提供する賃貸住宅は、デザイン性に加え、業界で初めてSECOMと提携した安心・安全な住まいづくりを実現させており、高い評価を得ています。また、住宅需要の高い都心通勤圏に特化したビジネスモデルで、賃貸経営の天敵である空室リスクを低減させています。入居率は2013年以降8年連続で99%以上。好立地の仕入れが順調に進んでいます。 |
| お問い合わせ番号 | 322616 |

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