内装設計の求人
内装設計
の公開求人181件中 1～20件目を表示
- 転勤なし
- 2級建築士
| 仕事内容 | ■同社グループ企業（バンダイ、BANDAI SPIRITS）が展開するホビー製品（フィギュア、プラモデル等）の認知度・売上向上を目的とした、イベントブースのプロジェクトマネジメント業務をお任せします。 ※人気漫画やアニメの「世界観」をリアルな空間で表現し、来場者に伝える上で、イベントブースの施工管理は非常に重要な役割を担うポジションです。 【具体的な業務内容】 ・プロジェクトの全体統括： 企画から実施までの全体スケジュール策定、推進管理 ・顧客折衝・提案： クライアントとの打ち合わせ、要件定義、実施に向けた各種提案 ・現場管理／安全管理： 施工現場での立ち会い、安全および品質の最終チェック ＜案件の割合について＞ バンダイグループの案件が全体の8〜9割を占めており、安定した基盤があります。残りの1〜2割は、その他エンタメ企業からの受注案件が中心となります。 【担当するイベント例】 ・ジャンプフェスタ／東京おもちゃショーなど ※URL：https://www.artpresto.co.jp/business/category.php 【就業環境・働き方】 ・フルフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。／平均月20時間程度。 ・出張・エリア： 案件は首都圏が中心ですが、地方都市への出張も発生します。※出張頻度は月1回程度（繁忙期は変動あり）。 ・夜勤の頻度：2～3ヶ月に1～2回 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 430万円～850万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都台東区 同社、駒形オフィスにて勤務いただきます。 |
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お問い合わせ番号：479611
- 寮・社宅あり
- 1級建築士
- 2級建築士
- 2級建築施工管理技士
| 仕事内容 | ■賃貸アパート等の改修・改築のリフォーム案件における設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■賃貸アパート等の改修・改築のリフォーム（外壁など比較的簡易な設計がメインとなります） ■リフォーム設計・提案業務 ■現地調査及び管理会社や施工担当との打ち合わせ ■建築確認等の申請業務、プラン及び見積もり作成、その他付随する業務 ■月平均残業時間：10～15時間程度（業務の繁閑により変動あり） ■応募時には、以下いずれかを選択ください。 ※全国総合職の方が選考通過率は高くなります。 ＜キャリア選択肢について＞ ■以下のキャリアを選択していただきます。 ・全国総合職 ・エリア限定職（該当エリア） ・地域限定職（県内限定） ※募集エリアによっては、地域限定職やエリア限定職でのご検討が難しい場合もあります。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 400万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 茨城県つくば市 つくば市の営業所に配属になります。 |
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お問い合わせ番号：494922
株式会社フロンティアコンサルティング
内装設計
情報確認日
- 転勤なし
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■営業が受注したオフィス移転の内装工事や原状回復工事の設計業務を中心に、顧客との打ち合わせから引き渡しまでの一連の業務を行なっていただきます。 【具体的には】 ■顧客との打ち合わせ、現地調査、プレゼン作成（コンセプトやデザインを顧客にプレゼンします） ■ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成 ■コンセプトやデザインの説明 ■デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出すこともあります。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 450万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区 北海道札幌市にて就業していただきます。 |
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お問い合わせ番号：318058
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 定年後再雇用あり
- 1級建築士
- 2級建築士
| 仕事内容 | ■同社が受注するオフィス移転案件における内装設計デザイン業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容： オフィス造り（オフィスの移転・拡張・統廃合等）のプロジェクトおいて、主に基本構想、基本計画のフェーズで設計者（デザイナー）としてお客様を支援します。お客様や当社のプロジェクトマネジャーと定期的に打合せを行いながら、新オフィスに求められる要件を整理し、そこで働く社員の働き方についても改革の道筋を議論していきます。レイアウトや内装、什器、働き方改革等の案は提案書にまとめて、お客様へプレゼンをします。 ※特徴：New Normalを見据えたオフィス移転・改修プロジェクトが増加しています。中でも、同社は比較的大きな規模や著名な企業からPJをお任せいただくこと多く、ダイナミックなオフィス造りの設計者（デザイナー）として、お客様に大きく貢献することができるポジションです。 ■就業環境 入社時に貸与されるノートPCとiPhoneを使って、どこでも業務ができるセキュリティ環境を整えています。「出社は週1回以上」「顧客のプロジェクト最優先」というルールのもと、働く場所として自宅・オフィスをその都度選択でき、時にはシェアオフィスも活用しながら効率よく働くことが推奨されています。1日に出社している人数は全体の2割程度と、十分にテレワークが定着している会社です（顧客先で対面の打合せが必要な場合は多々ありますので、職種によっては週の半分以上外出している社員もいます）チームやPJごとのチャットで情報共有が行われていて、リモート会議や1on1も頻繁に行われています。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 600万円～1200万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都千代田区 | ||
お問い合わせ番号：420264
- 長期出張なし
- 定年後再雇用あり
- 1級建築士
- 2級建築士
| 仕事内容 | ■内装設計（インテリアデザイン）業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：プロジェクトデザインチームのデザイナーとしてチーム内で協力し、コンセプトメイキングから設計監理までの業務遂行、プロジェクトマネージャーと連携してプロジェクトを完了していただきます。プロジェクトのデザインコンセプト・スペースプランニング・レイアウト・詳細な図面の構築や、クライアント・利害関係者と密接に連携しプロジェクトのゴールと目的を確立、これらをデザインソリューションに落とし込む業務、必要に応じた社内の海外デザインチーム(APAC， Regional Creative Studio)との連動や、新製品・材料・デザイントレンドに関するリサーチをチーム内で推進等の業務に従事していただきます。 ■クライアント：政府、機関投資家、ファンド、デベロッパー、投資銀行等、保険、IT、製造、教育、ホテル、電機、自動車、小売り・広告、製薬、化学 等。 ■プロジェクト種類：主にオフィス。その他、製造・研究施設、ホテル、商業施設、大規模開発 等。 ■プロジェクト例：ANAインターコンチネンタル石垣リゾート新館開発プロジェクト、Dior， Fendi複合商業施設開発プロジェクト、JLL東京オフィス、JLL大阪オフィス、日本ロレアル本社 ビューティーバレー、BMW Japan、資生堂本社 GLOBAL VISION CENTER、アクセンチュアイノベーションセンター、資生堂ジャパン本社SJ-STATION、アマゾンジャパン、LINE Fukuoka 3rd Place、ボッシュビル渋谷 等 ■就業環境：所定労働時間7時間10分で月平均残業30時間程度となりますので、一般的な所定労働時間8時間の会社と比較して働きやすい環境となっております。また、出社とリモートワークを活用したハイブリットな働き方が可能です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都千代田区 | ||
お問い合わせ番号：429781
株式会社日建設計
インテリアデザイン（内装設計）
情報確認日
- 設計事務所
- 1級建築士
- 2級建築士
| 仕事内容 | ■同社が受注した案件におけるインテリアデザイン業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：建築設計からワークプレイスを含むインテリアデザインまで幅広くシームレスに対応する組織で、大小様々な建築設計から内部インテリアデザインの経験豊富なチームでインテリアデザインをご担当いただきます。 （ホスピタリティ＜ホテル関連＞、商業などパブリックゾーンの初期段階から完成に至るまで総合的なサービス、マテリアル情報を含み、FF&Eなど細部にまできめ細やかな提案を実施しています） ・スペースプランニング（調査、分析、企画） ・ インテリアに関する設計監理 ・ FF＆E（家具、備品等）の設計監理 ・ サイン・グラフィックデザイン ・アート計画 ・照明デザイン ■案件種類：ホテル、オフィス、マンション、空港（ラウンジなど）、病院、キャンパス（図書館など）、店舗（レストランなど）等 ■就業環境：20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度（月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時～22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能）がございます。リモートワーク制度の利用率も100％となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年：65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都千代田区、大阪府大阪市中央区 | ||
お問い合わせ番号：402303
株式会社日建設計
ワークプレイスデザイン
情報確認日
- 設計事務所
- 1級建築士
- 2級建築士
| 仕事内容 | ■同社が受注した案件におけるワークプレイスデザイン業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：オフィスの在り方が見直される今、クライアントの経営戦略に基づきワークプレイス構築コンサルティングをご担当していただきます。 ※オフィスを経営戦略のツールとして位置付け、クライアント社員の知的資本を活性化させ、競争優位をもたらすイノベーションを、ワークプレイスづくりから支援します。 ・経営課題抽出（既存オフィス調査、主要行動の分析） ・ワークプレイスストラテジー立案・ゾーニング ・オフィス運用・働き方改革提案 ・ワークショップ開催 ■就業環境：20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度（月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時～22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能）がございます。リモートワーク制度の利用率も100％となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年：65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 北海道、東京都、愛知県、大阪府、福岡県 | ||
お問い合わせ番号：369121
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■ホテル・サービス付高齢者住宅・オフィス等のデザイン・設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・ ホテルの客室・共用部、サービス付き高齢者向け住宅の専有部分の間取り変更や改修提案、クライアントとの打ち合わせ ・オフィスの改修提案や打ち合わせ ・一部営業業務も含み、幅広い提案が可能です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 本社にて勤務いただく予定です |
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お問い合わせ番号：444984
プラナス株式会社
内装設計
情報確認日
- 設計事務所
- 転勤なし
- 1級建築士
- 2級建築士
| 仕事内容 | ■研究施設の設計に特化した国内有数の建築設計事務所である同社にて、内装設計職（インテリアデザイナー）を担当していただきます。 【具体的には】 ■企業の研究所／本社／イノベーション施設などに対して、企画提案、設計、工事監理まで一気通貫で実施します。 ※建築設計者だけでなく元研究者、クリエイティブディレクター、インテリアデザイナー、グラフィックデザイナーなど多様な分野のプロフェッショナルが互いの強みを生かしあいながらチームワークでプロジェクトを進めていきます。 ※22時以降の残業を禁止しています。 【働き方のイメージ】 社内のプランナー、エンジニアとチームを組み、プロジェクトに参画。要件ヒアリングを通じてクライアントの研究所で実現したい「未来」を見据えた、設計を行います。企業、研究所のトップと直接話し合いながら、あるべき研究開発のカタチを問い、プログラミングから建築設計のみならずブランディング戦略まで研究所をゼロから創り上げていきます。自然と建築のみならずコンサル、CI・VI デザインの領域まで相談を受けることがあります。単なる「箱」づくりではなくソフトの領域まで、専門設計事務所だからこそ、深い提案ができます。 【研究施設について】 ■同社が手がける研究施設は、ラボはもちろんオフィス、カフェ、ショールームなどさままな機能を有する複合イノベーション施設です。設計者として幅広い専門スキルを高めることができます。実際に使うユーザー（研究者）に直接ヒアリングやワークショップをしながら、企業のイノベーションを支える空間を共に創っていくため、設計者としてのやりがいを感じられる仕事です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 600万円～1500万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都千代田区 | ||
お問い合わせ番号：298421
株式会社ノムラアークス
内装設計
情報確認日
- 不動産管理会社
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■内装設計職として、同社の内装・建築領域におけるプロジェクトの推進および設計業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・店舗、ホテル、施設環境における内装工事の物件責任者としてのプロジェクト推進 ・意匠図および実施図の作成 ・設備設計および附帯工事の監修 ・クライアント、デザイナー、施工協力会社、社内実働部門との打合せおよび密なコミュニケーション ・各種行政および関係者との調整・折衝業務 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 600万円～730万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 | ||
お問い合わせ番号：479591
リノベる株式会社
リノベーション企画・営業設計
情報確認日
- ディベロッパー
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 1級建築士
- 2級建築士
- 1級建築施工管理技士
| 仕事内容 | ■ワンストップリノベーション業界No.1「リノベる。」にて、顧客の理想の暮らしを実現するための営業設計業務をお任せします。 顧客の要望をヒアリングし、プランニングからプレゼン、企画設計フェーズに集中して取り組んでいただくポジションです。 【具体的には】 ・カウンセリング ・現地調査 ・プレゼン準備 ・プレゼンテーション ・引継ぎ後の顧客フォロー ・進捗管理 ＜働き方＞ ・フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの働きやすい環境です。 ・私服勤務 ・築50年のビルをリノベーションしたオフィス ・カフェ利用可、フリードリンクあり |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 600万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京都の本社に配属となります。 |
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お問い合わせ番号：487851
リノベる株式会社
リノベーション設計（住宅）
情報確認日
- ディベロッパー
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 1級建築士
- 2級建築士
- 1級建築施工管理技士
| 仕事内容 | ■ワンストップリノベーション業界No.1の同社で顧客の理想の暮らしを実現するため、顧客との打ち合わせ、企画、設計、工事監理、引き渡しまで一貫して担当いただきます。 自由に間取りを決められるだけではなく、仕様に関しても制限はなく、一人ひとりの顧客に合わせた唯一無二の提案が可能です。8，000件以上のリノベーション実績を生かし、顧客が思い描く理想の暮らしを実現いただきます。 【具体的には】 ・事前調査 ・打ち合わせ（間取り、デザイン提案） ・基本設計、実施設計 ・見積もり作成 ・発注業務・現場監理 ・引き渡し ※顧客が物件を購入した後、営業チームから引継ぎを行います。 ※現場監理業務については現場常駐ではなく、協力会社が現場に常駐します。 そのため工事の要点を押さえることを目的とするため、予算管理・工程管理が中心となる発注者に近い立場での現場監理業務となります。 ・使用CAD：Vectorworks ・担当案件数：同時並行にて5案件程度ご担当していただきます。 ・工期：約半年(設計3か月、工事3か月) ・案件金額：1，000万円程度 ＜働き方について＞ ・フレックスタイム制を活用して平均残業時間は20時間/月ほどと仕事と家庭のバランスを保ちながら勤務できる環境です。PCと勤怠が連携しており管理体制の整備が進んでいます。 ・週2～3ほどリモートワークを推奨しており、柔軟な働き方が可能です。 ・その他：服装自由・築50年のビルをリノベーションしたオフィス（カフェ利用可、フリーアドレス制） |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 600万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京都の本社に配属となります。 |
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お問い合わせ番号：487848
- ディベロッパー
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 1級建築士
- 2級建築士
- 1級建築施工管理技士
| 仕事内容 | ■同社が展開する不動産事業のマネジメント職として、関西エリアにおける事業立ち上げから戦略立案、組織マネジメント、育成、業績管理に至るまで幅広くご担当いただきます。 ワンストップリノベーションNO.1の実績を持つリノベるの設計・施工や商品企画のノウハウを活かし、リノベる独自のリノベーション物件を関西市場に届け、事業の更なる拡大と組織づくりを牽引いただくポジションです。 【具体的には】 戦略マネジメント業務： ・営業、設計、マーケティングと連携した関西市場向け営業戦略の立案・実行 ・部門営業目標の進捗管理、要因分析とアクションプランの策定 人材育成・指導： ・メンバーに対する買取交渉や物件目利きに関する営業指導 ・契約・取引に係る書面（重説・契約書等）のチェックおよび作成指導 営業・集客活動： ・プレイングマネージャーとしての新規顧客や提携先へのアプローチおよび開拓 ◎業務改善： ・立ち上げフェーズならではの現場課題の抽出と、業務改善の企画・提案。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 800万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区 | ||
お問い合わせ番号：487855
リノベる株式会社
リノベーション設計（住宅）
情報確認日
- ディベロッパー
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 1級建築士
- 2級建築士
- 1級建築施工管理技士
| 仕事内容 | ■ワンストップリノベーション業界No.1の当社でお客様の理想の暮らしを実現するため、お客様との打ち合わせ、企画、設計、工事監理、お引き渡しまで一貫して担当いただきます。 自由に間取りを決められるだけではなく、仕様に関しても制限はなく、一人ひとりのお客様に合わせた唯一無二の提案が可能です。8，000件以上のリノベーション実績を生かし、お客様が思い描く理想の暮らしを実現いただきます。 【具体的には】 ・事前調査 ・打ち合わせ（間取り、デザイン提案） ・基本設計、実施設計 ・見積もり作成 ・発注業務・現場監理 ・引き渡し ※お客様が物件を購入した後、営業チームから引継ぎを行います。 ※現場監理業務については現場常駐ではなく、協力会社が現場に常駐します。 そのため工事の要点を押さえることを目的とするため、予算管理・工程管理が中心となる発注者に近い立場での現場監理業務となります。 ・使用CAD：Vectorworks ・担当案件数：同時並行にて5案件程度ご担当していただきます。 ・工期：約半年(設計3か月、工事3か月) ・案件金額：1，000万円程度 ＜働き方について＞ ・フレックスタイム制を活用して平均残業時間は20時間/月ほどと仕事と家庭のバランスを保ちながら勤務できる環境です。PCと勤怠が連携しており管理体制の整備が進んでいます。 ・週2～3ほどリモートワークを推奨しており、柔軟な働き方が可能です。 ・その他：服装自由・築50年のビルをリノベーションしたオフィス（カフェ利用可、フリーアドレス制） |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 400万円～750万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京都の本社に配属となります。 |
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お問い合わせ番号：281479
- ディベロッパー
- 1級建築士
- 2級建築士
| 仕事内容 | ■同社にて、仕組みをつくり、業界をリードするSV業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・設計パートナーの管理、指導育成、開発全般 ・案件進捗確認（打合せ資料や工程のチェックなど） ・設計パートナーからの軽微相談対応 ・第三者アンケートの管理者対応 ・その他管理サポート業務 ・業務改善 ※原則直接顧客とのやり取りは発生せず、設計パートナーとの連携を取り業務を進めています。 【研修について】 ■入社後は人事研修（2日）と併せて、所定の研修を実施後に先輩社員によるOJTにて実務を早期に身に着けていきます。 ■入社後3か月間で、先輩管理担同社員につき管理業務のサポートから始めていただき、業務内容及びルールのインプット、4か月目から実際に管理担当として業務を実施していくイメージで進めています。 ※経験が少ない場合は、管理担当のサポート業務を半年間実施しながら知識をインプット、7か月後以降で管理担当として業務を行うなど、個人のご経験に合わせた研修を行います。 【働き方について】 ■残業：フレックスタイム制を活用して平均20～30時間／月ほどの環境です。PCと勤怠が連携しており管理体制の整備が進んでいます。 ■在宅勤務：スポットで相談可能です。チーム間での連携も重要視しており、原則は出社をお願いしています。 ■その他：私服勤務／築50年のビルをリノベーションしたオフィス／カフェ利用可、フリードリンクあり |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 450万円～650万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京都の本社に配属となります。 ※転勤：希望以外の転勤はございません。 |
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お問い合わせ番号：443262
リノベる株式会社
空間デザイン設計（非住宅案件）
情報確認日
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 定年後再雇用あり
- 1級建築士
- 2級建築士
| 仕事内容 | ■空間デザイン設計の主担当として、企画・設計・監理業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：全体のプロジェクト管理、クライアントとの打ち合わせ・ヒアリング、建築企画（コンセプト・スケジュール・予算立案）、デザイン企画、意匠設計（基本設計、実施設計）、イメージパース等の作成、設計監理 等 ■案件用途：住宅、ホテル、オフィス、飲食店、複合施設など ■案件規模：1億円～15億円程度 ※就業環境：フレックスタイム制度有／月平均残業30時間程度（PCと勤怠が連動して管理）／私服勤務可／築50年のビルをリノベーションしたオフィス（カフェ利用可・フリーアドレス制）にて勤務／在宅勤務(リモートワーク)相談可 【案件例】 ◆BOIL｜複合施設 ［シェアオフィス、シェアキッチン、ダンススタジオ］（参考URL：https://citycreate.renoveru.co.jp/works/posts/K40LabGY） 築48年のNTTの電話局をシェアキッチン・ブルワリー・ダンススタジオ・シェアオフィス・サテライトオフィスの地域参加型複合施設として再生したプロジェクト。「gro-cul」とというコンセプトで地域住民と一緒に文化を育てるように施設をつくることで、人が集まり刺激が生まれ想いが湧き上がる「BOIL(沸騰」という愛称で、地域に貢献するまちづくりを提案。 ◆RENOVERU TOKYO｜複合施設 ［オフィス・飲食店］（参考URL：https://citycreate.renoveru.co.jp/works/posts/uKbtiSx2） コンセプトを「Crossing field」と決め、社員や顧客やパートナーが交わるような場所を模索し、現状の働き方の4つのアクティビティを交流・横断するように9つに増やすことで多様な働き方を目指したプロジェクト。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京都港区にある本社にて勤務していただきます。 |
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お問い合わせ番号：368339
- 不動産管理会社
- 転勤なし
- 定年後再雇用あり
- 1級建築士
- 2級建築士
| 仕事内容 | ■同社が管理するマンション専有部のリフォームについて、顧客への提案内容の作成、設計、工事部門との調整業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・スケルトンデザイン作成 ・内装デザイン設計 ・顧客へのデザイン提案 ※完全週休二日制（土日） ※月平均残業時間30時間以内 ＜働き方＞ ■新築工事とは異なり、居住者がいる現場での工事となる為、早朝や深夜、土日祝日における現場事務所での作業は管理組合より禁止されているケースが多く、その実情に即した働き方となります。 ■クラウドシステムを導入して、業務効率化を図っています。 ■現場の施工図作成については現場代理人だけではなく本社部門と連携することで現場の負担を軽減しています。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 450万円～550万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都中央区 本社にてご勤務いただきます。 ■在宅勤務（一部従業員利用可） ■リモートワーク可（一部従業員利用可） |
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お問い合わせ番号：432535
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 管理職
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■主力事業である「ワークスペースプロデュース事業」の体験やBIのデザイン〜設計業務を担う設計デザイナーの募集です。 【具体的には】 ・当社事業の主軸を担う「ワークスペースプロデュース事業」への配属 ・体験設計やクライアント企業様のBI（ブランドアイデンティティ）をデザインへ落とし込んだ設計図制作や、CGパースの制作指示 ・ヒアリングからプレゼンまで、短期間で量多く、質の高いクライアントコミュニケーションを実施 ・プランニングのGOALは”クライアントのビジネス成功”を目的としたプレゼン資料作成 ※東京本社にて勤務していただきます。 ○マネージャーの場合 上記に加え、メンバーマネジメント、事業計画推進、組織課題の改善PDCAマネジメント、組織間調整など 【働き方】 ・フレックスタイム制を導入しています。 ※現場に4時間だけ滞在し、自宅で作業することなどもあります。 ・リモートワークも可能です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 400万円～1800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都渋谷区 本社にて勤務していただきます。 |
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お問い合わせ番号：411088
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 管理職
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■まずは経理財務の経験を活かしながらコーポレートを支えていただき、ゆくゆくは人事・労務、経理・財務、子会社管理など管理部門全般を横断しながら、制度設計や業務改革をリードしていただく想定です。 【具体的には】 現在は外部パートナーの支援を活用しながら実務を分担しており、マネジメントと改善提案に集中できる環境です。 今後の事業成長を見据えた「仕組みづくり」や「組織づくり」に挑戦できるフェーズであり、将来的には経営層としての参画も視野に入れたキャリアパスをご用意しています。 ＜具体的な業務内容＞ ◆財務・経理 －月次／年次決算業務、会計管理 ※税理士対応あり/会計処理の作業面は外部支援 －予算策定・資金繰り・財務報告資料の作成 ※資金繰りの情報とりまとめは外部支援 －税務対応（顧問税理士との連携） －金融機関対応業務 －会計システムやフローの改善提案 ◆売上原価に関わる業務 －契約書作成・チェック（顧客・事業部門と連携） ※事業連携などの実務は外部支援 －請求書の発行・管理 ※実務は外部支援 －売上・原価の数値とりまとめ、経理反映 ※実務は外部支援 ◆国内外子会社の管理 －子会社の会計・数値の把握と連携※外国子会社は現地会計事務所連携/国内は税理士対応あり －親子間取引の管理、資金・支払い調整 －責任者との連携、オペレーション改善支援 －ガバナンス整備 ◆人事・労務領域 －入社退社手続き※実務面は外部支援 －労務管理（勤怠・給与・社保・就業規則）※社労士との連携/入退社給与計算の実務面は外部支援 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 600万円～ (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都渋谷区 本社にて勤務していただきます。 |
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お問い合わせ番号：449726
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 管理職
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■代表や役員が中心となり各事業やグループ会社の指揮を執っていますが、以下の状況から「事業企画・管理」の専任スタッフが必要となりました。 ・M&Aによるグループ会社の増加により、新たに加わった企業のPMI（経営統合）や業績向上のためのハンズオン支援が必要です ・既存事業の成長と、既存の枠を超えた取り組みが次々と立ち上がっており、それらを横断的に管理・推進するリソースが不足しています ・ 「Next UT100」へ向けて、属人的な経営から、データと論理に基づいた再現性の高い経営管理体制へとアップデートしていく必要があります 【業務内容】 既存事業およびグループ会社の事業管理・企画業務全般をお任せします。単なる数字の集計にとどまらず、現場の課題を抽出してPDCAを回す、単なる「管理」ではなく、事業をグロースさせるための「企画・実行」に比重を置いた「攻めの管理」を期待しています。 （1）事業モニタリング・計数管理 ・各部門・グループ会社のPL管理および主要KPIのモニタリング ・予算策定と予実管理、および乖離に対するアクションプランの策定 （2） 戦略立案・推進 ・短期・中期的な重点テーマの設定（マイルストーン構築） ・経営上の論点整理、課題設定、および解決に向けた仮説検証 （3）グループ会社の経営支援 ・M&A先のPMI（ポスト・マージ・インテグレーション）支援 ・オペレーション改善やシステム導入による効率化の推進 【ポジションの魅力】 ・巨大なリアル産業（内装・建設）をITでハックする手触り感とインパクトがあります ・多様なアセットを持つ環境で事業経営のリアルを学び、圧倒的な裁量とスピード感をもってキャリアをつくることができます ・事業会社での経営管理×PMI×DX推進という、マーケットで極めて希少価値の高いキャリアを築くことが可能です |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 1000万円～ (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都渋谷区 本社にて勤務していただきます。 |
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お問い合わせ番号：464510
