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印刷する事業企画・推進
- 転勤なし
- 定年後再雇用あり
- 70歳まで働ける
- 1級建築施工管理技士
- 1級土木施工管理技士
- 1級電気工事施工管理技士
| 年収 | 850万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
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| 勤務地 | 〒103-0044東京都中央区東日本橋2-8-5東日本橋グリーンビルアネックス6F、〒216-0001神奈川県川崎市宮前区西野川2-37-35 東京支店への配属となります。※川崎本社での勤務の場合あり ※転勤：無し |
| 仕事内容 | ■橋梁塗装・補修を中心とした社会インフラ事業において、工事本部長を支え経営参謀として経営目線から工事部門全体を俯瞰し、プロ ジェクト進捗・コスト・リソース配分の可視化と改善提案業務をご担当いただきます。 【具体的には】 工事本部長を支え経営参謀として経営目線から工事部門全体を俯瞰 ■プロジェクト進捗・コスト・リソース配分を可視化し改善・提 案・実践を行うPMO機能 ■投資対効果（ROI）分析、コスト削減策の立案・実行支援 ■人材育成・評価制度と連動した組織力強化の推 進 ■経営層への定期レポート・意思決定支援（社長・役員へのブリーフィング資料作成等） ※月平均残業時間：20時間 【魅力】 ■工事本部長を支える経営参謀として、経営視点と現場理解の両方を活かせる ■将来の幹部候補として、成長できるキャリア パス ■公共工事が7-8割を占める安定した事業基盤で長期的なキャリア形成が可 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 ■経営企画／事業企画／事業推進／PMOのいずれかの経験（3年以上）をお持ちの方 【歓迎要件】 ■建設業界における現場または技術系マネジ メント経験をお持ちの方 ■1級施工管理をお持ちの方 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 9:00～18:00 ＜転勤＞ なし ＜休日＞ 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇（入社半年経過時点10日 最高付与日数20日）、慶弔休暇 他 ＜定年・再雇用＞ 定年：65歳 再雇用制度（70歳まで） |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 1970年12月 ＜資本金＞ 9，000万円 ＜社員数＞ 53名(2023年11月現在) ＜上場・非上場＞ 非上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 創業から50年以上、橋梁・鉄塔の塗装工事の実績豊富な工事会社。火力発電所煙突のような超高所での作業を中心に実績を重ねてきた企業で、現在は橋梁メンテナンス・送電鉄塔塗装・学校改修など、さまざまな工事を手がけています。東京電力グループ各社、日揮、IHIプラントなどの大手企業から、東京都・川崎市・神奈川県・中央区などの自治体、東京都住宅供給公社などの公的機関まで、幅広い取引先を有することが特徴。首都圏の案件がメインで、元請け案件が約8割を占めています。 【職場環境】 元請け案件が大半を占めているため、無理な工期設定などがなく、残業時間も月平均20時間以内と、プライベートの時間を大切にできる環境です。また、資格取得支援補助、資格取得褒賞金、工事成績優秀者への報奨金制度があるなど、従業員のスキルアップを支援する制度が充実しています。福利厚生も充実しており、社宅制度や退職金制度があるほか、出張宿泊費・日当の支給、人間ドックの全額補助なども行なっています。 |
| お問い合わせ番号 | 456919 |
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