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印刷する冷暖房供給施設の運転監視・設備管理
- 不動産管理会社
- 第3種電気主任技術者
- 建築物環境衛生管理技術者
- 1級ボイラー技士
| 年収 | 400万円～750万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
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| 勤務地 | 〒179-0072東京都練馬区光が丘５丁目2－37 都内配属となります。 |
| 仕事内容 | 自社管理物件である冷暖房供給施設における運転監視・設備管理業務をご担当いただきます。 （光が丘パークタウン内の給湯・冷暖房供給施設を担当いただきます） ※ご希望などにもよりますが、原則配属物件を長期的に担当いただくことを想定しております。 【具体的には】 ・運転監視 ・省エネ計画の作成 ・保全計画や設備修繕計画の作成 ・各種報告書の作成 ・関係者との打ち合わせ 【就業環境】 月残業は20時間程度です。勤怠管理を営業所の入退館の時間で行っております。そのため、手動入力の時間と入退館の時間に差異が生じるとアラートがなる仕組みになり、サービス残業は発生致しません。また、働き方改革の一環で、フレックス制の導入や、ノー残業デーの設定、有給取得奨励(平均休暇取得実績13.2日)を行っております。 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ■なにかしらの設備における保守・メンテナンス業務のご経験をお持ちの方 ■設備管理経験をお持ちの方 【歓迎要件】 以下いずれかの条件に当てはまる方 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・工場もしくはプラント関連の設備に携わる経験をお持ちの方 ・冷熱空調機器関連の経験をお持ちの方 ■以下資格をお持ちの方 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 9：00～18：00 日勤 ＜出張＞ 無し ＜転勤＞ 当面無し ＜休日＞ 年間休日数125日/(内訳)シフト制、年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、月8日程度休み、半日休暇、ライフサポート休暇ほか ＜定年・再雇用＞ 定年60歳、再雇用制度65歳 |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 1954年3月 ＜資本金＞ 50億円 ＜社員数＞ 13000名(2023年4月現在) ＜上場・非上場＞ 非上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 三菱電機グループの総合建物管理会社。1954年の設立以降、東京タワーの展望用エレベーター、池袋サンシャインビル、横浜ランドマークタワーといった日本を代表する高層ビルのエレベーターメンテナンスを手がけてきた、ビル設備管理のリーディングカンパニーです。2022年4月に三菱電機のビルシステム事業と統合。両社が培ってきたビル設備のコアコンポーネントや、保守・運用管理のフィールドナレッジ・データを活かした新たなソリューションをワンストップで提供しています。 【強み】 ビルの管理・運営に情報システムを導入した「トータルビルシステム事業」を業界でいち早く開始。トータルビル管理サービス（保つ）、ビル診断・コンサルティング（診る）、総合リニューアル（替える）の3つの柱で構成されています。また、この「保つ」「診る」「替える」を支えるサポート体制も充実しており、全国約280カ所のサービス拠点に約6，000人のエンジニアを擁し、全国に8カ所の情報センターを有しています。 |
| お問い合わせ番号 | 445174 |
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