新築分譲マンションの販売担当の求人・募集

更新8月3日

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求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。

情報確認日
阪急阪神不動産株式会社

新築分譲マンションの販売担当

  • 資格が無くても応募可能
年収 635万円～998万円 (経験能力考慮の上優遇)
※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。
勤務地 〒530-0012大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル14階
本社または、大阪府・兵庫県・京都府内各マンションギャラリー（店舗間の異動あり）にてご就業いただきます。
仕事内容 ■新築分譲マンションの販売戦略の立案から、販売・引渡しまでの一連の業務を担当していただきます。

【具体的には】
■集客目標の設定、広告媒体や手法の選定、イベントの企画など、プロジェクト全体の運営を担当。
■販売ギャラリーの運営、スタッフ管理やマネジメント、企画立案、進捗状況の管理・改善を実施。
■仕入れた土地に基づく商品企画を行い、住まいに関する新しい価値を創造。
※販売業務だけでなく、マーケティングやプロジェクト全体の運営にも関わることで、幅広いスキルを身につけられるポジションです。

【契約期間備考】
入社6ヵ月～1年後の正社員登用を前提とした雇用です。
1年間の有期雇用契約を締結のうえ採用となり、双方合意のもと正社員として雇用されます（マンション販売専任職としての正社員登用）。
原則、販売グループ外への部署異動はありません。
必要な資格・経験 【必須要件】
■住宅やマンションの販売経験を3年以上お持ちの方

【歓迎要件】
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
■新築分譲マンション販売センターでの販売・運営経験をお持ちの方
雇用・勤務の
条件など		 ＜雇用形態＞
契約社員

＜勤務体制＞
8:00～21:00においてフレックスタイム制（コアタイムなし）
標準労働時間8時間/日
平均残業時間：20時間

＜休日＞
年間124日／（内訳）完全週休二日制（水・木）、有給休暇（入社半年経過時点10日、最高付与日数20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
※水曜＋週 1日のイメージで、土日のいずれかを休める部分的なシフト制の検討をおこない、多様な働き方の実現を目指しています。

＜定年・再雇用＞
定年65歳（再雇用制度なし）
企業情報 ＜企業について＞
【概要・特徴】
阪急阪神ホールディングスグループの総合不動産デベロッパーです。阪急・阪神沿線を中心としたエリアで、マンションブランド「ジオ」、戸建ブランド「ハピア」の企画開発や、オフィスビル・商業施設の企画開発、まちづくり・都市マネジメント等、多角的な事業を展開。首都圏や海外等の開拓も積極的に行なっています。2018年4月に阪急電鉄株式会社・阪神電気鉄道株式会社の不動産事業が移管され、商号も「阪急阪神不動産株式会社」に変更されました。

【強み】
グループにおける100年以上の歴史で培ったノウハウに強みを持つ企業。沿線の大規模開発・街づくりの経験や、電鉄系デベロッパーならではの関連会社との協力関係が、事業を支える基盤になっています。梅田阪急ビル・グランフロント大阪や阪梅田ツインタワーズ・サウスなど、大規模開発の実績も豊富です。また、開発・販売・運用一体のワンストップサービスを提供できる点も特徴。電鉄系企業グループの総合力を活かして、事業を拡大し続けています。
お問い合わせ番号 478435

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