工場内の省エネに向けた電気設備設計の求人・募集

更新11月13日

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求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。

情報確認日
日本ファシリティ・ソリューション株式会社

工場内の省エネに向けた電気設備設計

  • 電力・ガス・エネルギー
  • 資格が無くても応募可能
年収500万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇)
※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。
勤務地〒141-0032東京都品川区大崎1-6-4新大崎勧業ビルディング17F
仕事内容■同社のESCO事業やエネルギーサービス事業において、省CO2、BCPのニーズに最適な特高受変電設備や蓄電池、太陽光発電などの電気設備の基本計画、提案、設計、積算、技術的対応等の業務を担当していただきます。

【具体的には】

・既設建物の設備の現場調査(更新工事の場合)

・ニーズに合った最適な各種電気設備の基本計画

・基本計画に基づいた工事見積およびメンテナンス見積を協力会社へ依頼

・顧客への提案書作成・提案

・受注後、実施設計図の作成・監修

・設備運用時の効果検証、トラブル発生時の原因究明


※月に一度、数日程度の出張が発生する可能性があります。

※未経験分野につてはOJT制度のもとフォローアップしていただけますのでご安心ください。


【入社後の流れ】

上位職者の指導の下、1~2件の小中規模のプロジェクトの主担当を担っていただくか、大規模案件を主担当者の指導の下、担当者として基本計画や設計などを担っていただきます。プロジェクトを通して業務の流れを覚えてきましたら、徐々に複数案件や大規模な案件を担当していただきます。


【プロジェクトについて】

一つのプロジェクトにプロジェクトマネージャーが1名、エンジニアが1~2名、工事監理が1名、設備維持管理が1名程度で担当していただきます。
必要な資格・経験【必須要件】
※下記いずれか必須

■電気設備の設計のご経験3年以上

■中規模以上の建物の一般内線設備設計経験3年以上


【歓迎要件】

■高圧受変電設備に関する知見を有する方

■CAD経験者(AutoCAD、T-fas等)

■設計事務所、サブコン、ゼネコンにて電気設備における設計経験者
  • この求人に応募する
雇用・勤務の
条件など
<雇用形態>
正社員


<勤務体制>

9:00~17:40


<出張>

月に1回1泊程の短期出張があります。


<転勤>

なし


<休日>

年間125日/(内訳)週休2日制(土・日)、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、
企業情報<設立年月>
2000年12月


<資本金>

4億9,000万円


<社員数>

276名(2026年4月現在)


<上場・非上場>

非上場


<企業について>

【概要・特徴】

東京電力グループのエネルギーサービス専門会社。日本でESCO(効果保証付き省エネルギーサービス)が本格的に開始した2000年に、東京電力(株)、三菱商事(株)など4社の共同出資により設立された企業です。現在は東京電力エナジーパートナー(株)の完全子会社として、ESCOで培った技術や事業ノウハウを軸に、省エネだけでなく、再生可能エネルギーの自己託送支援や、データ駆動型のエネルギーマネジメントなど、ファシリティに関わる多様なソリューションを提供。病院から大学、工場まで大規模な建物を中心に豊富な実績があります。


【強み】

豊富な経験と実績から得たノウハウを活かし、顧客のあらゆるニーズに対応できることが強み。自社製品の販売を目的としないオーダーメイド型の提案を行なっており、特定のメーカーに限らず、顧客の立場に立ったソリューションを提供しています。750社を超える受注実績があるほか、省エネ大賞(資源エネルギー庁長官賞)をはじめとする数々の受賞実績を有しています。
お問い合わせ番号314815

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