海外拠点担当（内部監査・管理業務）の求人・募集

更新12月22日

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情報確認日
創業から50年以上の歴史をもつ、ビジネスホテル運営会社

海外拠点担当（内部監査・管理業務）

  • 転勤なし
  • 資格が無くても応募可能
年収 380万円～ (経験能力考慮の上優遇)
※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。
勤務地 東京都、東京都
2024年8月26日～2025年6月頃まで大森に移転致します。
仕事内容 ■同グループの海外拠点関連業務全般を担っていただきます。主な業務として、東横イングループの海外拠点支援業務に従事していただきます。 具体的には、事務所管（承認業務）や海外法人の監査対応、遊休不動産売却の検討・実行、海外訴訟案件対応など。ミドル業務を担当していただきます。
※海外現法の実態把握の為、年 2～5 回程度海外出張があります。

【具体的には】
・海外拠点の保有物件管理業務：遊休不動産の保守管理、売却可否検討（エビデンス資料の作成など）
・海外経費の支払業務：海外不動産保守管理・修繕に係る各種経費の支払い承認。経費に掛かる予算管理
・海外拠点の決算書（英語）を見てキャッシュフロー確認→事業資金支援：海外拠点の資金需要に対応し、必要な社内稟議・承認を経て貸付実施。 必要に応じ、海外拠点に有意な前向き提言、実行を行っていただきます。

■今後お任せしたい業務
・内部監査業務：決算監査等で海外法人と質疑応答や、資料の作成（ホテル実績、稼働料、予測値、修正計画）
必要な資格・経験 【必須要件】
※いずれも必須
・社会人経験3年以上の方
・数値を使って業務を行ってこられた方
雇用・勤務の
条件など		 ＜雇用形態＞
正社員

＜勤務体制＞
9:00～18:00

＜休日＞
年間120日／（内訳）週休2日制（土日、祝日）、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇など
企業情報 ＜企業について＞
【概要・特徴】
国内に250店舗以上を展開するビジネスホテル運営会社。
駅近くの立地において合理的かつ誠実なサービスをリーズナブルな料金で提供しています。
利用客数は年間1，500万人以上にのぼります。

【強み】
同社ホテルは、土地のオーナーがホテルを建設し、同社が一棟を借り上げ運営する方式で、オーナーの力を借りながら地元に根付いていくビジネススタイルです。
支配人やスタッフを地元から採用することで雇用を創出。
また、館内にレストランや宴会場を持たないため、近隣の飲食店への動線をつくり、地域産業の活性化にも貢献しています。

【職場環境】
パートスタッフを含めて、全社員のうち60歳以上が約25％を占め、20代から80代まで幅広い年代の社員が活躍しています。
支配人は業界未経験者を積極的に採用してリーダーへと育成。
女性エンパワーメントに力を入れており、支配人の9割以上が女性となっています。
お問い合わせ番号 409589

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