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環境エネルギー開発(太陽光発電設備)
- ゼネコン
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 資格が無くても応募可能
| 年収 | 740万円~1200万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒102-0072東京都千代田区飯田橋3-13-1、〒530-8241大阪府大阪市西区梅田3丁目3番5号 本社、または、東京本社にて就業いただきます。 |
| 仕事内容 | ■メガソーラーを含む太陽光発電設備における開発業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・案件:建物屋根の上の太陽光工事(5割)・メガソーラー案件(5割)など ・夜勤:なし ※稀に土日出勤があります。 ・種類:基本野点の太陽光、一部屋根置きの大規模工場や物流施設などもございます。 ※既にある建物の上に設置するケースもあれば、新規案件を同時に施工するケースもあります。 ・立場:発注者:請負=5:5 ・案件規模:平均2~3億円 ※MAX30~40億円(特高発電所の対応可能性あり) ・職務幅:許認可対応、確認申請、行政折衝など(短期出張が発生することもあります) 【就業環境】 ・残業時間:30時間~35時間 ・フレックスタイム制度(コアタイム無/標準的な労働時間帯:9:00-18:00 、休憩:60分) |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 ・土地開発の経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・不動産開発コンサル経験をお持ちの方 |
| 雇用・勤務の 条件など |
<雇用形態> 正社員 <勤務体制> フレックスタイム制度(コアタイム無/標準的な労働時間帯:9:00-18:00 、休憩:60分) <休日> 年間123日/内訳:完全週休2日制(土日祝、夏季休日、年末年始休日 等)、年次有給休暇、慶弔休暇、家族の看護休暇、ボランティア休暇、育児休業(最長3年:法定超)、介護休業(無期限:法定超)、ハローパパ・ハローママ休暇制度(通常無給の育休の一部有給化、5日)、Re休暇等 <定年・再雇用> ・65歳定年制(全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制) ・アクティブ・エイジング制度(定年後再雇用制度)、一部技術系職種の年齢上限撤廃 |
| 企業情報 | <設立年月> 1947年3月 <資本金> 1,622億1,684万212円 <社員数> 16192名(2025年10月現在) <上場・非上場> 上場 <企業について> 【概要・特徴】 東証プライム上場の大手総合住宅メーカーです。戸建住宅をコア事業に、賃貸住宅、分譲マンション、商業施設、事業施設(物流施設、医療・介護施設等)、環境エネルギーなど幅広く事業を展開。また、住宅ストックビジネス、戸建住宅団地の再耕(再生)事業「リブネスタウンプロジェクト」に取り組んでいるほか、海外展開にも力を入れています。大和ハウスグループは、米国経済誌のフォーチュン誌が世界中の会社を対象に選出する総収益ランキング「フォーチュン・グローバル500」に2010年から12年連続でランクインしています。 2023年度連結売上は業界No1の5.2兆円。 グループ創業100周年(2055年)に向け、羅針盤となる“将来の夢”(パーパス)として「生きる歓びを、未来の景色に。」を掲げ、自然と共生する街づくりと、幸福で活力にあふれた生き方の創造を通じて、未来の景色を拓いていきます。 「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、住宅や集合住宅、商業施設、物流施設などの建築に加え、環境エネルギーなど幅広い事業を展開しています。 さらにアジアやアメリカなど、グローバル市場にも積極的に進出。社会課題の変化や世の中のニーズを的確に捉え、それらの解決に向けた新たな事業の創出に挑み続けています。 【職場環境】 多様化する働き方に対応したワークライフバランスの推進に取り組んでいます。年次有給休暇を計画的に取得する制度「ホームホリデー制度」、時間単位有給休暇制度、最大100日まで積み立てることができる「有給休暇積立制度」などを完備。2021年にはフレックス制度も導入しています。 |
| お問い合わせ番号 | 460866 |

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