安全管理体制の評価・改善 ※施工管理経験者歓迎の求人・募集

更新11月13日

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情報確認日
東証プライム上場の中部地区の電力会社

安全管理体制の評価・改善 ※施工管理経験者歓迎

  • 電力・ガス・エネルギー
  • 1級土木施工管理技士
  • 2級土木施工管理技士
年収500万円~1200万円 (経験能力考慮の上優遇)
※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。
勤務地愛知県
仕事内容■同社にて以下業務を担当いただきます。
(1)災害未然防止 

「安全衛生管理の評価」の企画・実施、および「グループ会社安全監査」の企画・実施

(2)災害再発防止 

「根本原因追究や効果的な対策立案」等の労働災害の発生事業場支援、「災害発生要因の分析・対応」等の展開

(3)安全教育   

独立型・相互啓発型の自律的な安全活動のために必要な従業員等への教育の企画・実施・運営

(4)その他安全管理の向上に資する業務


【具体的には】

同社グループ全体の安全管理を主管する立場として、事業場や経営層と連携しながら、各業務の企画・立案から運営まで一貫して推進いただきます。

・「安全衛生管理の評価」:

同社3社事業場が行う安全管理の『厚生労働省の労働安全衛生マネジメントシステム(OSHMS)に関する指針』に準拠した内部監査

・「グループ会社安全監査」:

同社グループに属する子会社・関連会社が行う安全管理の内部監査

・「災害再発防止検討」:

同社3社内および同社が外部に委託する業務の中で発生した労働災害の根本原因追究及び再発防止検討

・「災害発生要因の分析・対応」:

災害情報等から発生要因を分析(Tableau等の分析支援ツールあり)し、施策立案から社内外の関係先への展開・フォローを含むPDCAの実施

・「安全教育」:

労働安全衛生法に基づく雇入れ教育・職長教育および従業員等の進級等に合わせて行う階層別教育等の運営事務局・講師、その他社外団体等のニーズ・要請をふまえた教育や安全大会での講演等の実施


※全てに共通する内容として、各業務の企画・立案および監査人又はファシリテーター若しくは講師として各業務の運営に携わる
必要な資格・経験【必須要件】
・建設業の元請会社での安全主管部署の実務経験

・プロジェクトにおいて自らが主体となり企画・推進を実行した経験


【歓迎要件】

・OSHMSの内部監査経験者

・労働安全コンサルタント(電気・土木・建築)の資格保有者

・施工管理技士(電気・土木・建築の1級)の資格保有者

・安全衛生管理における企画・改善業務の経験
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雇用・勤務の
条件など
<雇用形態>
正社員


<勤務体制>

フレックスタイム勤務制(コアタイム:無)

休憩時間:60分


<出張>

月1回程度(国内)、1~2日/回


<転勤>

※異動による転勤等の可能性あり

(参考:主な事業場所在地)

国内:愛知県、静岡県、三重県、岐阜県、長野県、東京都 等

国外:ロンドン・ワシントン・ドーハ 等


<休日>

年間123日/(内訳)月別休日8日/月、通年休日27日/年、※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」。最低週1日の休日設定は必須、普通休暇20日/年(年度途中で採用の場合は月割)、ライフ・サポート休暇(傷病・介護・看護等)、特別休暇(夏季3日はじめ、結婚・忌服のとき等)
企業情報<企業について>
【概要・特徴】

東証プライム上場、再生可能エネルギーにも注力する電力会社。

電気を中心とした再生可能エネルギーサービスなどを提供しています。

近年は、事業を分社化することで、企業価値の最大化を図っています。


【注力分野】

関連会社80社以上とグループを形成。

グループ全体で、海外事業の拡大に向けて注力しています。

また近年は再生可能エネルギーの拡大に注力しており、風力発電などのエネルギーの開発を進め、脱炭素社会の実現に向けて取り組んでいます。


【職場環境】

各種社会保険を完備しており、財形貯蓄、従業員持株制度、カフェテリアプランなどを用意しています。

また、年間休日は約120日で、リフレッシュ休暇や夏季休暇、特別休暇などがあります。
お問い合わせ番号474270

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