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国内トップクラスの製粉会社等の持株会社
経営企画＜国内＞
- 資格が無くても応募可能
| 年収 | 600万円～1200万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 |
| 仕事内容 | ■同社グループの持株会社として国内事業向けの経営企画を行っていただきます 【具体的には】 ・経営計画・事業計画の策定推進、業務改善施策等の企画立案・管理 ・全社プロジェクト推進・管理、経営課題の調査・分析 ・国内グループ会社の経営課題の支援 ・新規事業開発に向けた国内・海外スタートアップとの協業検討等 【キャリアパス】 ■将来ローテーションの可能性のある部署：グループ本社・各部署（国際‐海外事業開発、IRなど）、事業会社の管理部門（経営企画部門など） |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 ※いずれか必須 ・事業会社の経営企画部門／事業開発部門／グループ会社管理部門／官公庁／コンサルティングファームでの実務経験 ・マーケティングや新規事業経験 ・社内外関係者を巻き込むプロジェクト推進経験 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ フレックスタイム制（コアタイムなし） ＜転勤＞ ※将来的に国内・海外の転勤が発生する可能性があります。 ＜休日＞ 年間124日／（内訳）夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 1900年10月 ＜資本金＞ 171億1，700万円 ＜社員数＞ 9624名(2026年3月現在) ＜上場・非上場＞ 上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 東証プライム上場、食品メーカーグループの持株会社。 小麦粉の国内販売でトップクラスのシェアを有しています。 生産性向上と安定供給を追求し、海外の生産拠点を拡充。 10カ国以上に拠点を置いています。 【注力分野】 人口動態の変化や環境・食資源問題などの社会課題を捉えて事業機会に変えるとともに、新たな付加価値の創出に取り組んでいます。 【職場環境】 各ライフステージに応じたフレキシブルな働き方を実現する各種制度を導入。 時間単位年休制度や在宅勤務制度、コアレスフレックスタイム制度、ノー残業デーなどがあります。 また、人材育成にも注力。 キャリア研修・役員面談を設けているほか、自己啓発支援プログラムを用意。 経営人材を育成するためのプログラムも設けています。 |
| お問い合わせ番号 | 480819 |
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