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印刷する事業開発（風力発電）※開発第五部
- 電力・ガス・エネルギー
- 転勤なし
- 長期出張なし
- 発注者の立場
- 70歳まで働ける
- 1級土木施工管理技士
- 2級土木施工管理技士
| 年収 | 600万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒100-6015東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング15階 |
| 仕事内容 | ■事業開発（風力発電）業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容： 風力発電事業の開発プロジェクト現場とマネジメントの両面で推進できる中核人材を募集します。主任～課長クラスとして、実務に加え、チーム・協力会社をリードいただくポジションです。 ・風力発電所開発プロジェクト全体の推進・進行管理 ・用地取得、環境影響評価、行政協議等の各工程の統合マネジメント ・社内外ステークホルダー（自治体、地権者、コンサル、社内技術部門等）との調整・合意形成 ・事業性（スケジュール、コスト、リスク）の整理および社内意思決定支援 など ■働き方： 本社（東京）に籍を置きつつ、出張ベースで地方案件に従事いただく予定です。 ■業務のやりがい： 洋上風力発電は、再生可能エネルギーの柱として日本国内でも急速に発展している分野です。同社は単なる発電事業にとどまらず、地域の漁業・産業との共存を図りながら、30年以上にわたり地域とともに成長するプロジェクトを推進しています。本事業を通じて、地域の雇用創出や産業振興に貢献し、社会的意義の大きな仕事に携わることができます。また、地域の課題を解決しながらエネルギーの未来を支えるやりがいを感じられるポジションです。 ■就業環境： 所定労働7時間、月平均残業20時間、土日祝休み、年間休日124日とメリハリをつけてワークライフバランスを充実させることができる環境です。また、有休とは別に連続特別休暇5日間を設定しており取得することが可能です。 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■開発業務（用地交渉、各種許認可申請、環境影響評価、利害関係者(自治会、自治体、有識者等)からの同意取り付けや地域協議会の対応 等）の実務経験 ■再エネ／不動産／インフラ等におけるプロジェクト推進経験 【歓迎要件】 ■ プロジェクトマネージャーまたはそれに準ずる立場での経験 ■ 行政協議、許認可、環境アセス関連の知見 ■ 若手・関連部門をリードした経験 ■ PCスキル（Excelの実務経験、PowerPoint等を用いた資料作成） |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ ＜就業時間＞ 09:30～17:30 ＜所定労働時間＞ ７時間（休憩60分） ＜出張＞ 有り。 ＜転勤＞ 当面無し。 ＜休日＞ 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、会社創立記念日（7/26）、年末年始、有給休暇、慶事休暇、特別連続休暇 等 ＜定年・再雇用＞ 定年65歳。再雇用制度あり。 |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 1999年7月 ＜資本金＞ 1億円 ＜社員数＞ 151名(2025年3月現在) ＜上場・非上場＞ 非上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 国内トップクラスのシェアを誇る、独立系風力発電ディベロッパー。1999年の設立以来、日本の風力発電業界を牽引してきたパイオニアです。20年以上にわたる開発ノウハウと、欧州メーカーとの連携による高い技術力を強みとしています。2024年以降は、国内大手企業（NTTグループ等）との共同開発を加速させており、国内外で合計292基、総出力約587MW以上の発電実績を保有しています（2025年3月時点）。 【強み】 開発・建設・運営・保守（O&M）までを自社グループで完結できる、一貫したサプライシステムが最大の強みです。東京本社のほか、風況に恵まれた北海道や東北（青森・秋田）に拠点を置き、地域密着型の開発を推進しています。近年は、陸上風力で培った知見を活かし、洋上風力発電にも注力。特に青森県内では、自治体や地元漁協と連携した「中泊町漁港区域洋上風力発電事業（2029年運転開始予定）」など、地域共生型のプロジェクトを推進しています。また、海外市場でもイギリスやイタリア等でプロジェクトを手がけた実績があり、グローバルな視点での事業展開を継続しています。 |
| お問い合わせ番号 | 490781 |
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