株式会社メック・デザイン・インターナショナルの求人・転職・募集

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株式会社メック・デザイン・インターナショナル の求人

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  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築士
仕事内容 ■職務内容
・オフィスやホテルの設計業務を担っているデザインソリューション1部にて、内装設計業務をご担当いただきます。クライアントのデザインニーズを把握し、提案を行って業務を進めて行きます。
・1案件3~5人程度のプロジェクトリーダーとして、インテリアデザイン、進捗管理、収支管理など、プロジェクトの全体を統括するポジションです。
変更の範囲:会社の定める業務

■働き方
・残業40h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っています。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっています。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。
年収 710万円~940万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:500155
  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築士
仕事内容 ■職務内容
・オフィスやホテルの設計業務を担っているデザインソリューション1部にて、内装設計業務をご担当いただきます。クライアントのデザインニーズを把握し、提案を行って業務を進めて行きます。
・1案件3~5人程度のプロジェクトリーダーとして、インテリアデザイン、進捗管理、収支管理など、プロジェクトの全体を統括するポジションです。
変更の範囲:会社の定める業務

■働き方
・残業40h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っています。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっています。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。
年収 710万円~940万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:500153
  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築施工管理技士
仕事内容 ■職務内容
オフィス構築プロジェクトにおけるコンサルタントとして、顧客の経営課題や働き方に関するニーズを整理し、理想的なオフィス環境の実現を支援していただきます。経営層と現場社員それぞれの意見や課題をヒアリング・分析し、オフィスづくりの方向性や要件を策定する、設計前の上流工程を担うポジションです。
<職務内容詳細>
下記の手法を顧客の状況によってカスタマイズしながら、
設計段階で必要になる要件を整理していきます。
▽現状オフィスの調査・課題分析
▽社員向けアンケートの企画、実施、集計分析
▽経営層へのインタビュー実施
▽ユーザーワークショップの企画、ファシリテーション
設計・施工は専門部署が担当するため、本ポジションではお客様との対話を通じて課題や要望を整理し、最適なオフィスづくりの方向性を導き出すコンサルティング業務が中心となります。ただ、プロジェクトマネジメント業務(スケジュール・コスト・品質管理等)も継続して行っていただく可能性もございます。
変更の範囲:会社の定める業務

■働き方
・残業25h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っております。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。
年収 490万円~740万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:400017
  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築施工管理技士
仕事内容 ■職務内容
・主に三菱地所Gの元請け案件を担っている当社における、見積もりや受発注業務を行って頂く内勤のお仕事となります。
・非住宅系案件の設計から請負までプロジェクトに関する、コストの算出や受発注業務をお任せ致します。
・社内のデザイン・コンサルティング・プロダクション部門と連携し、設計から請負までプロジェクトに関する全てのコストの算出や受発注業務を行います。
変更の範囲:会社の定める業務

■働き方
・残業25h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っております。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。
年収 490万円~740万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:399902
  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築士
仕事内容 ■職務内容
・オフィスやホテルの設計業務を担っているデザインソリューション1部にて、内装設計業務をご担当いただきます。クライアントのデザインニーズを把握し、提案を行って業務を進めて行きます。
・1案件3~5人程度のプロジェクトリーダーとして、インテリアデザイン、進捗管理、収支管理など、プロジェクトの全体を統括するポジションです。
変更の範囲:会社の定める業務

■働き方
・残業40h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っております。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。
年収 520万円~940万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:400015
  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築施工管理技士
仕事内容 ■職務内容
内装デザインに関する案件のプロジェクトマネージャーとしての業務(スケジュール管理、コスト管理、品質管理)をお任せいたします。案件を受注してくる担当や、設計、施工の担当者は社内の別担当となり、今回採用をさせていただく方には、プロジェクト関係者を取りまとめるPMとしての役割を担っていただきます。
変更の範囲:会社の定める業務

■働き方
・残業25h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っております。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。

■企業の特徴
三菱地所の子会社として1972年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。
年収 510万円~740万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:400047
  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築士
仕事内容 ■職務内容
・家具・照明器具・カーテン・カーペット等に関して、顧客(テナントや施設の事業主)への要望のヒアリング、デザインスケッチ、意匠設計、CGパースによる確認、製作図の作成・チェック、製作品質管理、設置・納品、メンテナンスに至るまでを担当していただきます。
・実際の設計や製作、設置や納品、メンテナンス等に関しては協力会社に一部アウトソースをしている為、ディレクション的な立ち回りとなります。
変更の範囲:会社の定める業務

■働き方
・残業30h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っております。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。
年収 510万円~730万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:401574
  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築士
仕事内容 ■職務内容
オフィスやホテルの設計業務を担っているデザインソリューション1部にて、内装設計業務をご担当いただきます。クライアントのデザインニーズを把握し、提案を行って業務を進めて行きます。
変更の範囲:会社の定める業務

■働き方
・残業40h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っております。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。
年収 520万円~940万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:405849
  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築施工管理技士
仕事内容 ■職務内容
・主に三菱地所グループから受託した案件の施工管理を行って頂きます。案件としては、大手企業のオフィスがメインとなっております。
・オフィスの改修やホテルのリニューアル等、常時1~2案件程度を担当頂くようなイメージです。
変更の範囲:会社の定める業務

■働き方
・残業30h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っております。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。

■組織構成
施工管理担当は10名程度で構成されており、20代~60代のメンバーが所属しております。

■企業の特徴
三菱地所の子会社として1972年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。
年収 490万円~850万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:408758
  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築施工管理技士
仕事内容 ■職務内容
営業担当として、顧客の課題の解決に向けて、社内の技術系スタッフとも連携を取り合いながら情報の収集と提供を行い、外資系企業、ホテルなどを含んだ企業の営業窓口としてデザイン、設計、工事などの受注を目指すポジションです。案件種類は三菱地所グループの引き合いのものが多く、営業スタイルのメインは反響営業や過去に受注実績のあった顧客への深耕営業となります。
<職務内容詳細>
▽お客様先へ訪問・ヒアリング
▽ヒアリング内容を基に社内の設計・施工管理部門と調整し想定スケジュールと対応する見積を提案
▽契約手続き
▽案件受注後、現場訪問・プロジェクト収支の推移を担当者と確認
▽竣工祝いの手配や竣工検査に同席
▽ご請求入金確認
※施工管理に従事することはございません。
変更の範囲:会社の定める業務

■働き方
・残業25h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っております。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。
年収 580万円~740万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:491180
  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築施工管理技士
仕事内容 ■職務内容
・主に三菱地所グループから受託した案件の施工管理を行って頂きます。案件としては、大手企業のオフィスがメインとなっております。
・オフィスの改修やホテルのリニューアル等、常時1~2案件程度を担当頂くようなイメージです。
変更の範囲:会社の定める業務

■働き方
・残業30h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っております。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。

■組織構成
施工管理担当は10名程度で構成されており、20代~60代のメンバーが所属しております。

■企業の特徴
三菱地所の子会社として1972年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。
年収 650万円~1050万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:496005
  • 設計事務所
  • 長期出張なし
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級建築士
  • 1級建築施工管理技士
仕事内容 ■職務内容
・主に三菱地所グループから受託した案件の施工管理を行って頂きます。案件としては、大手企業のオフィスがメインとなっています。
・オフィスの改修やホテルのリニューアル等、常時1~2案件程度を担当頂くようなイメージです。

■働き方
・残業30h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
・テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っています。
・評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっています。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。

■組織構成
施工管理担当は10名程度で構成されており、20代~60代のメンバーが所属しています。

■企業の特徴
三菱地所の子会社として1972年に誕生し、日本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。特に有名ホテルや大手企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを手掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。
年収 400万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
東京都中央区にある本社に配属になります。
お問い合わせ番号:498885
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