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TOYOTIRE株式会社
生産管理システム運用/改善エンジニア
- メーカー
- 転勤なし
- 第3種電気主任技術者
- 1級電気工事施工管理技士
- 第1種電気工事士
| 年収 | 480万円～630万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒511-0254三重県員弁郡東員町中上2400 |
| 仕事内容 | ■製造工場において生産管理システムの運用把握、改善を行っていただきます。 【具体的には】 ・入社後はまずは工場のシステム把握からお願いしています。 ・製造課や物流部など各部門とも連携しながら要件を調整 ・既存システムの課題抽出と改善提案（現場ヒアリング、要件調整、ベンダー調整） ・製造実績、品質データのチェックと改善 ・ベンダーとの進行管理、対応依頼 ・工場内のセキュリティ関連も学んでいただきます 【このポジションの魅力】 ・「SAP S/4 HANA」の導入に携われるからSEとしての経験、キャリアを伸ばすことができます。SAP導入は10～20年に1度のことなのでなかなか経験できない貴重なポジションです。 ・ゆくゆくは工場全体を把握できるようになっていただくため、知識と経験を深めることが可能。 ・自身の考えを取り入れながらも、各現場との連携やベンダーも巻き込み、協力しながら運用、改善していくことができます。 ・経験豊富な先輩がOJTでサポートし、一人ひとりの習熟度に合わせた教育を実施しています 。 ・転勤なしで安定した職場環境でSEとしての力を伸ばすことができます。 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかを満たす方 ・プログラミングのご経験（経験年数不問、実務以外に学校での経験も可) ・SEとしてのご経験（経験年数不問、社内外問わず） 【歓迎要件】 ・プログラミングなど、IT・情報系の学校・学科を卒業されている方 ・生産管理システム使用のご経験 ・インフラエンジニアとしてのご経験 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 8:00～17:00（実働8時間・休憩1時間） ＜転勤＞ 無し ＜休日＞ 年間121日／（内訳）週休2日制（原則土日休み／工場カレンダーに準拠）※代休制度有、有給休暇（初年度〜12日）初日から付与、リフレッシュ休暇（勤続年数により条件あり）、慶弔休暇 ・産前産後、育児、介護休暇 ＜定年・再雇用＞ 定年60歳 再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 企業情報 | ＜企業について＞ 【概要・特徴】 東証プライム上場の総合タイヤメーカー。自動車部品（防振ゴム）や、乗用車用、トラック・バス用、建設車両・産業車両用タイヤの製造・販売を行なっています。低燃費性能に優れたブランド「NANOENERGY」のほか、「PROXES」「OPEN COUNTRY」などを展開。スポーツ性能やオフロード性能を重視する顧客に支持されるなど、モータースポーツやアウトドアシーンを中心に広く知られています。タイヤ・振動制御・断熱の各事業分野で世界水準の独自技術を活用した製品開発を行い、取引先から高い信頼を得ています。 【注力分野】 事業別売上高のうち、タイヤ事業が占める割合が91.9％、自動車部品事業は8.1％（2024年度）。小回りの利いた機動力を活かし「独自の強みを生かす」ことでグローバルに事業を伸ばす経営に取り組んでいます。また、自動車産業の一角としてモビリティ社会の発展、豊かなクルマ文化の活性化などにも尽力し、環境などの社会課題の解決にも注力していく方針です。 |
| お問い合わせ番号 | 453290 |
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