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印刷するフィールドエンジニア（FA機器）
- メーカー
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 定年後再雇用あり
- 第1種電気工事士
- 2級電気工事施工管理技士
- 2級管工事施工管理技士
| 年収 | 480万円～770万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒108-0022東京都港区海岸3-9-15 LOOP-Xビル11階 首都圏第2支社に配属となります。 |
| 仕事内容 | ■フィールドエンジニアとして下記の業務をお任せします。 【具体的には】 三菱電機FA機器（インバータ、PLC等）を中心とした既設システムのリニューアル工事の施工管理・保守点検業務を担当します。 ・具体的なフロー： 1. 現地調査：仕様や設置環境を調査し、最適な製品選定を行います。 2. 所内設計・試験：製品設定や単体動作試験を実施します。 3. 現地工事：既設品の撤去、リニューアル製品の設置工事と電気配線工事の施工管理を行います。 4. 現地調整：リニューアル製品の最適な動作となるよう微調整を行います。 5. 報告書作成：作業内容を報告書にまとめ、顧客へ提出します。 ※平均残業時間：30時間程度 【取り扱い製品例】 シーケンサ、サーボ、インバータ、産業用ロボット、受配電機器、照明制御機器、UPS等 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 以下全ての条件を満たす方 ■何かしらの電気設備における施工管理もしくはメンテナンス、フィールドエンジニアのご経験 ■普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎要件】 以下いずれかの条件を満たす方 ■FA機器製品の取扱い経験および知識がある方（インバータ/PLC/ACサーボ/配電制御他） ■シーケンサPLC/ACサーボのS/W設計経験がある方 ■以下いずれかの資格をお持ちの方 ・第1種電機工事士・第2種電気工事士 ・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 9：00-17：30 ＜出張＞ 無 ＜転勤＞ 場合により有 ※「数年に一度は必ず転勤する」といった制度はございません。転勤は事業計画（組織の変更等）、本人の育成計画にもとづき行われます。 ＜休日＞ 年間123～126日程度／（内訳）完全週休2日制（土日）・祝日・夏期・年末年始。慶弔休暇、年次有給休暇(初年度20日、最高25日)、結婚休暇 等。 ※繁忙期に土日に交代で出勤し、平常期に休日を振り替える部署もございます。 ＜定年・再雇用＞ 定年有（60歳） 再雇用有 |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 1962年4月 ＜資本金＞ 6億円 ＜社員数＞ 2012名(2024年3月現在) ＜上場・非上場＞ 非上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 三菱電機グループの総合エンジニアリング企業。全国に90以上の拠点を構え、システム提案から設計、施工、保守までワンストップソリューションを提供しています。同社は三菱電機製品の保守・修理を事業基盤として1962年に創立。その後、事業を拡大し、現在は家電製品、住設用電化製品、FAシステム、ロボットシステム、監視セキュリティシステムなど幅広い分野および機器において技術サービスを提供しています。 【事業展開】 ＜環境・省エネルギー支援／社内連携事業支援＞省エネ化に向けた提案・対策工事・運用管理・保守整備を行う部門。 ＜生活環境ファシリティー事業＞一般家庭や法人の顧客に対し、家電製品、空調設備、エネルギーマネジメントシステムなどに関するサービスを提供。スマートハウス・ホームセキュリティなど、多様化するニーズに対応しています。 ＜FAソリューション事業＞シーケンサ、インバータ、回転機器、ロボットなどの各種産業用製品を駆使したシステムエンジニアリングサービスを行なっています。 ＜ビジュアル・コミュニケーション事業＞企業や官公庁向けにビジュアル（映像）、セキュリティ、コミュニケーションをはじめとしたシステムやサービスを提供。 【人材育成】 製品知識や作業方法に関する技術研修を行なっています。資格取得支援制度も充実。主要国家資格は社内で講座を設け、試験対策を実施しています。また、社内や三菱電機グループ独自の資格も設け、社員の技術力向上を支援しています。 |
| お問い合わせ番号 | 459624 |
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