蓄電池事業の開拓営業＜将来的なマネージャー候補＞

電力・ガス・エネルギー
定年後再雇用あり
資格が無くても応募可能

年収	780万円～1100万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。
勤務地	東京都東京都内にて就業いただきます。 ※将来的に国内への全国転勤の可能性有
仕事内容	【主な業務】 ReEra事業部において将来のマネージャー候補としてVPPプラットフォームの提案営業をお任せします。入社後は営業として経験を積み、1～3年程度で営業チームのマネージャーをお任せすることを想定しています。・エネルギー・リソース・アグリゲーション・ビジネス（ERAB）における蓄電池運用受託ビジネス・再エネ電力卸売のソリューション営業・営業企画立案・法人向けソリューション営業（大手/中小企業向け）・成約済の顧客に対するフォロー営業・案件組成のためのアライアンス検討【具体的な業務】・系統用蓄電池の事業や再エネ併設蓄電池の事業を検討している法人顧客に対して、顧客のニーズをヒアリングし、各蓄電池事業における提案を行って頂きます。・システムを自社開発しているため、顧客のニーズに応じて、幅広いソリューション提案が可能となります。・新規開拓がメインとなりますが、同社は再エネ業界での知名度が高く、展示会からの流入や、顧客からの問い合わせからの開拓が多いです。・顧客ニーズを起点に、業界動向を踏まえた、営業戦略をチームメンバーと協業し立案頂きます。・また、将来的（1～3年を目安）にはチームのマネージャーとして業務をお任せすることを想定しています。【出張頻度】・1ヵ月に1回程度（1回につき1～2日程度）
必要な資格・経験	【必須要件】 ※下記全ての経験をお持ちの方 ■ソリューション営業での営業経験を3年以上お持ちの方 ■4名以上のマネジメント経験を2年以上お持ちの方【歓迎要件】 ■1，000万円以上（目安）の契約となる商材の取り扱い経験がある方（有形無形は不問） ■GX、電力業界における法人営業の経験・知見のある方 ■経営層に対する営業や新規事業の経験・知見のある方 ■他社とのアライアンス組成の経験・知見のある方 ■様々な立場の方（顧客事業者、EPC事業者、蓄電池メーカー等）と関係構築し、交渉できる方 ■マーケティングに基づく営業企画立案の経験がある方

雇用・勤務の条件など	＜雇用形態＞正社員＜勤務体制＞フレックスタイム制（コアタイム11時～14時）※標準的な労働時間帯：9:15～17:30 ＜転勤＞将来的に国内への全国転勤の可能性有＜休日＞年間123日以上（2025年度）／（内訳）完全週休2日制、年末年始休暇(12月29日～1月3日)、年次有給休暇(12～22日)、産前産後休暇、転勤休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業・介護休業　など＜定年・再雇用＞再雇用制度有り
企業情報	＜設立年月＞ 2001年11月＜資本金＞ 181億9，920万円＜社員数＞ 617名(2024年4月現在) ＜上場・非上場＞非上場＜企業について＞【概要・特徴】大手商社が出資する、再生可能エネルギー事業者。発電所の立地調査・設計・建設から運転・保守まで一貫して手がけています。国内では最大級、海外でも有数の発電事業者です。【強み】総合商社のグローバルネットワークを活かして事業を展開。世界で多くのプロジェクトを手がけています。世界展開することでエネルギー政策の転換などによる事業リスクを分散し、経営の安定化も図っています。【職場環境】電気主任技術者や技術士などの資格を取得した際に規定の金額を支給する資格取得報奨金制度があります。また、仕事と家庭の両立などのための手当を年間約35，000円支給しています。永年勤続した社員を対象とした休暇制度も用意。この休暇に伴う旅行や食事会を対象とした費用の補助制度もあります。
お問い合わせ番号	468048

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