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廃止措置・クリアランス制度の運用
- 資格が無くても応募可能
| 年収 | 500万円~1200万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県 ・異動による転勤等の可能性あり |
| 仕事内容 | ■廃止措置・クリアランス制度の運用業務をご担当いただきます。 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 ※※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■廃止措置のプロジェクトマネジメントに関する知識・技能を有すること ■放射性廃棄物の処理・処分に係る知識および業務経験を有すること ■解体廃棄物等に含まれる放射能の評価に関する知識・技能を有すること ■クリアランスに関する放射能測定・評価に関する知識・技能を有すること 【歓迎要件】 ■放射能濃度の測定・評価において、放射化計算に関する知識・技能を有すること ■放射性廃棄物の埋設処分の安全評価に関する知識および業務経験があること |
| 雇用・勤務の 条件など |
<雇用形態> 正社員 <勤務体制> フレックスタイム勤務制(コアタイム:無) <出張> 担当業務にもよるが、1・2回/月程度(電事連(東京)や浜岡原子力発電所など) <転勤> 異動による転勤等の可能性あり <休日> 年間123日/(内訳)月別休日8日/月、通年休日27日/年、普通休暇20日/年(年度途中で採用の場合は月割)、ライフ・サポート休暇(傷病・介護・看護等)、特別休暇(夏季3日はじめ、結婚・忌服のとき等) |
| 企業情報 | <企業について> 【概要・特徴】 東証プライム上場、再生可能エネルギーにも注力する電力会社。 電気を中心とした再生可能エネルギーサービスなどを提供しています。 近年は、事業を分社化することで、企業価値の最大化を図っています。 【注力分野】 関連会社80社以上とグループを形成。 グループ全体で、海外事業の拡大に向けて注力しています。 また近年は再生可能エネルギーの拡大に注力しており、風力発電などのエネルギーの開発を進め、脱炭素社会の実現に向けて取り組んでいます。 【職場環境】 各種社会保険を完備しており、財形貯蓄、従業員持株制度、カフェテリアプランなどを用意しています。 また、年間休日は約120日で、リフレッシュ休暇や夏季休暇、特別休暇などがあります。 |
| お問い合わせ番号 | 419000 |

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