修繕の求人・転職・募集87

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修繕 の求人

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  • ディベロッパー
  • 転勤なし
  • 長期出張なし
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 ■同社にて、分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。

【具体的には】
■マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス
■予算の作成・総会、理事会の出席等
■現場に常駐しているサポートスタッフとの連絡業務
※週2,3日程度出社、または担当物件へ直行直帰となる場合などリモートワークを利用。10棟前後の担当物件。
※残業時間:平時20~30時間程度(繁忙:30~40時間程度)

【特徴】
「欲しかった暮らしを、しよう。」というスローガンのもと 、何よりも暮らす人のことを考えたマンション作りを続けるフージャースコーポレーションの考え方が、マンション管理にも根付いています。顧客とのコミュニケーションを通じて、快適な暮らしのサポートをしていく仕事です。
※フージャースリビングサービスへの入社となります。
年収 440万円~600万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
お問い合わせ番号:429544
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 ■グループ会社であるフージャースコーポレーションが分譲する新築マンションの開発にあたり、管理会社の立場からマンション管理の企画立案を行います。

【具体的には】
・新築分譲マンションの管理計画の作成(管理仕様、管理費の設定、規約作成等)
・マンションの売主やゼネコン等との折衝業務
・マンション管理部門と連携した、管理開始時の立ち上げ業務
※フージャースグループでは、日本全国で分譲マンションの開発を進めています。単身者向けからファミリー向け、再開発案件など、様々なタイプのマンション管理の企画立案に関わり、マンション管理で深みのある経験を積むことができるポジションです。
※入社後、数か月は出社にて就業してもらい、習熟度により在宅勤務も併用可能です。
年収 500万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
※本社にて勤務していただきます
※転勤の可能性:総合職のみ有
お問い合わせ番号:433948
  • ディベロッパー
  • 転勤なし
  • 長期出張なし
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 ■同社にて、分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。

【具体的には】
■マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス
■予算の作成・総会、理事会の出席等
■現場に常駐しているサポートスタッフとの連絡業務
※週2,3日程度出社、または担当物件へ直行直帰となる場合などリモートワークを利用。10棟前後の担当物件。
※残業時間:平時20~30時間程度(繁忙:30~40時間程度)

【特徴】
「欲しかった暮らしを、しよう。」というスローガンのもと 、何よりも暮らす人のことを考えたマンション作りを続けるフージャースコーポレーションの考え方が、マンション管理にも根付いています。顧客とのコミュニケーションを通じて、快適な暮らしのサポートをしていく仕事です。
※フージャースリビングサービスへの入社となります。
年収 440万円~850万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
お問い合わせ番号:366203
  • 転勤なし
  • 長期出張なし
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 ■同社にて、シニア向け分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。

【具体的には】
・シニア向け分譲マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス
・予算の作成・総会、理事会の出席等
・現場常駐の支配人やコンシェルジュ等の教育、業務連携

【特徴】
健常なシニアの方々が望む「欲しかった日々を、謳歌する」ことのできる住まい・サービスを一気通貫で提供しており、何よりも暮らす方のことを考える文化がマンション管理にも根付いていることから、入居者の負担軽減のため【管理者管理方式】を提案しています。また、物件内には交流を生むための多彩な共用施設を有しています。
具体例:レストラン、温泉大浴場、カラオケルーム、ビリヤードなどのアミューズメント、ライブラリー、多目的室、ゲストルーム等
※フージャースホールディングスへ入社後、フージャースケアデザインへ出向となります。
年収 400万円~850万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都中央区
日本橋オフィスにて勤務していただきます。
お問い合わせ番号:366191
  • 不動産管理会社
  • 転勤なし
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級電気工事施工管理技士
  • 1級管工事施工管理技士
仕事内容 ■住友不動産社が分譲したマンションを中心に、建築・設備の不具合調査・修繕提案・工事監理全般を担当していただきます。

【具体的には】※同社に管理を委託される管理組合の立場に立ったサポート業務が中心となります。
・コンサルタント業務(工事業者選定、業者折衝、見積書精査及び作成など)
・物件巡回、工事・保守点検の立ち会い、管理組合への修繕工事の提案、工事監理、報告書作成など
※点検業務のため、現場工事などは発生しません。
※管理組合対応のため土日の出勤が発生しますが、基本的にフロント担当が工事説明を担当しているため、他の同業他社よりも比較的土日出勤の頻度が少ない環境です。(休日出勤:月1日程度が目安)フロント担当では専門知識が不足している工事の説明が必要な際に休日出勤が発生いたします。

【求人の魅力】
・現場の最前線に立ち、調査~提案まで行なっていただきます。ご自身の知見を活かせる機会になります。
・サテライト(複数出退勤拠点)勤務や担当エリア制を取っているので、無駄な移動時間が削減できています。直行直帰も可能なので、効率的に仕事を進めることができます。
・残業は月平均19時間程度のため、ワークライフバランス重視の方にも適した環境です。
・中途採用の社員が9割であり、馴染みやすい環境です。
年収 400万円~550万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都新宿区
お問い合わせ番号:378888
  • 不動産管理会社
  • 転勤なし
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級電気工事施工管理技士
  • 1級管工事施工管理技士
仕事内容 ■住友不動産社が分譲したマンションを中心に、建築・設備の不具合調査・修繕提案・工事監理全般を担当していただきます。

【具体的には】※同社に管理を委託される管理組合の立場に立ったサポート業務が中心となります。
・コンサルタント業務(工事業者選定、業者折衝、見積書精査及び作成など)
・物件巡回、工事・保守点検の立ち会い、管理組合への修繕工事の提案、工事監理、報告書作成など
※点検業務のため、現場工事などは発生しません。
※管理組合対応のため土日の出勤が発生しますが、基本的にフロント担当が工事説明を担当しているため、他の同業他社よりも比較的土日出勤の頻度が少ない環境です。(休日出勤:月1日程度が目安)フロント担当では専門知識が不足している工事の説明が必要な際に休日出勤が発生いたします。

【求人の魅力】
・現場の最前線に立ち、調査~提案まで行なっていただきます。ご自身の知見を活かせる機会になります。
・サテライト(複数出退勤拠点)勤務や担当エリア制を取っているので、無駄な移動時間が削減できています。直行直帰も可能なので、効率的に仕事を進めることができます。
・残業は月平均19時間程度のため、ワークライフバランス重視の方にも適した環境です。
・中途採用の社員が9割であり、馴染みやすい環境です。
年収 400万円~550万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都新宿区
お問い合わせ番号:380691
  • 不動産管理会社
  • 転勤なし
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級電気工事施工管理技士
  • 1級管工事施工管理技士
仕事内容 ■住友不動産社が分譲したマンションを中心に、建築・設備の不具合調査・修繕提案・工事監理全般を担当していただきます。

【具体的には】※同社に管理を委託される管理組合様の立場に立ったサポート業務が中心となります。
・コンサルタント業務(工事業者選定、業者折衝、見積書精査及び作成など)
・物件巡回、工事・保守点検の立ち会い
・管理組合様への修繕工事の提案、工事監理、報告書作成など
※点検業務のため、現場工事などは発生しません。
※管理組合対応のため土日の出勤が発生しますが、基本的にフロント担当が工事説明を担当しているため、他の同業他社よりも比較的土日出勤の頻度が少ない環境です。(休日出勤:月1日程度が目安)フロント担当では専門知識が不足している工事の説明が必要な際に休日出勤が発生いたします。
【求人の魅力】
・現場の最前線に立ち、調査~提案まで行なっていただきます。ご自身の知見を活かせる機会になります。
・サテライト(複数出退勤拠点)勤務や担当エリア制を取っているので、無駄な移動時間が削減できています。直行直帰も可能なので、効率的に仕事を進めることができます。
・残業は月平均19時間程度のため、ワークライフバランス重視の方にも適した環境です。
・中途採用の社員が9割であり、馴染みやすい環境です。
<働き方の魅力>
・時差出勤制度があります。ご自身で出勤時刻を7:30~12:00に変更できます(実働8時間)。
※例えば朝早く現場に行く日は、出勤時刻を早い時刻に設定すれば、その時間分が退勤時刻が早まりますので、長時間労働を避けることができます。
■勤務時間例
1)8:00 ~17:00 2)10:00~19:00 3)12:00~21:00
年収 400万円~650万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都新宿区
お問い合わせ番号:380520
  • 転勤なし
  • 建築物環境衛生管理技術者
仕事内容 ■同社が管理する複合施設(マンション・店舗・保育園・飲食等)に常駐し、共用部の設備の点検・立ち会いを担当していただきます。
※仕事内容は、同社の指定する業務に変更することがあります。

【具体的には】
・設備(給排水・消防・照明等)を外観や動作で、異音、異臭、油・水モレ・管球切れ等をチェック
・警報装置の外観の目視点検
・メーター検針
・修繕箇所の指摘や見積手配
 ※見積の査定や工事段取りは別担当が行います
・保守点検や修繕工事の立ち会い
・点検結果の報告書作成(規定フォームへの入力)
・災害・事故等の連絡・報告など
年収 370万円~400万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都港区
港区(最寄り駅「品川」)の管理マンションに常駐していただきます。
お問い合わせ番号:379641
  • 不動産管理会社
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
仕事内容 ■同社が管理する物件の大規模修繕工事における管理組合に対する技術的助言・工事監理業務を担当していただきます。

【具体的には】
■⼯事提案業務:改修箇所の劣化診断、調査報告書の作成/数量表・仕様書を作成し、修繕⼯事の計画/管理組合への⼯事提案など
案件ごとに受注形態が異なるため、受注形態により受注後の担当いただく業務が下記いずれかになります。
■設計監理方式での受注の場合:品質管理業務
各現場の巡回、品質チェック、品質向上へ向けた社員・協力業者への教育及び資料作成
■元請けでの受注の場合:施工管理業務
施工管理、完了確認(現場確認、完了報告書作成)、アフター点検
※基本的に設計監理方式での受注がほとんどになっております。

※平均残業時間:19時間/月 となっており、ワークライフバランスの改善が可能です。
年収 500万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都新宿区
東京都新宿区
お問い合わせ番号:442150
  • 不動産管理会社
  • 転勤なし
  • 定年後再雇用あり
  • 第2種電気主任技術者
  • 第3種電気主任技術者
仕事内容 ■同社が管理する既存管理物件(マンション)に対して、電気設備の不具合調査・修繕提案・工事監理を担当していただきます。

【具体的には】
・電気設備全般(高圧・低圧)の不具合、異常時の対応・助言
・高圧設備の不具合の対応・助言(高圧ケーブル水トリー、PCB処理他)
・電気設備の新規設備の導入検討・助言(太陽光発電設備、電気自動車充電設備)
・防犯カメラ、インターホンの改修工事の企画・提案
・長期修繕計画に伴う電気設備更新提案、見積作成など

※発注側での立場での業務です。
※現場工事については協力業者の方に担当いただきます。
※夜間や休日の突発事態には、コールセンター自らが対応できる体制を導入しています。

《働き方》
・外勤:内勤=3:7~4:6
※業者の方との打ち合わせや企画書、見積の作成など基本的に内勤メインでご就業いただきます。
・出張:なし 
※本社管轄の担当エリアが首都圏のみのため、出張は発生いたしません。
年収 500万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都
■転勤について:無し
お問い合わせ番号:472791
  • 不動産管理会社
  • 転勤なし
  • 定年後再雇用あり
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級電気工事施工管理技士
  • 1級管工事施工管理技士
仕事内容 ■住友不動産社が分譲したマンションを中心に、建築・設備の不具合調査・修繕提案・工事監理全般を担当していただきます。

【具体的には】※同社に管理を委託される管理組合様の立場に立ったサポート業務が中心となります。
・コンサルタント業務(工事業者選定、業者折衝、見積書精査及び作成など)
・物件巡回、工事・保守点検の立ち会い
・管理組合様への修繕工事の提案、工事監理、報告書作成など
※点検業務のため、現場工事などは発生しません。
※管理組合対応のため土日の出勤が発生しますが、基本的にフロント担当が工事説明を担当しているため、他の同業他社よりも比較的土日出勤の頻度が少ない環境です。(休日出勤:月1日程度が目安)フロント担当では専門知識が不足している工事の説明が必要な際に休日出勤が発生いたします。

【求人の魅力】
・現場の最前線に立ち、調査~提案まで行なっていただきます。ご自身の知見を活かせる機会になります。
・サテライト(複数出退勤拠点)勤務や担当エリア制を取っているので、無駄な移動時間が削減できています。直行直帰も可能なので、効率的に仕事を進めることができます。
・残業は月平均19時間程度のため、ワークライフバランス重視の方にも適した環境です。
・中途採用の社員が9割であり、馴染みやすい環境です。

<働き方の魅力>
・時差出勤制度があります。ご自身で出勤時刻を7:30~12:00に変更できます(実働8時間)。
※例えば朝早く現場に行く日は、出勤時刻を早い時刻に設定すれば、その時間分が退勤時刻が早まりますので、長時間労働を避けることができます。
■勤務時間例
1)8:00 ~17:00
2)10:00~19:00
3)12:00~21:00
年収 400万円~650万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都新宿区
東京都新宿区の本社にて勤務いただきます。
お問い合わせ番号:273771
  • 不動産管理会社
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 ■同社の管理するマンションのフロント担当として、マンション居住者が安心して暮らせるようサポート業務を担当していただきます。

【具体的には】
・管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案
・各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成
・工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案
・マンション管理員の労働管理や確認・指導
・保守・営繕や建物や設備巡回点検、会計事務等は別途担当部署があり、分業が進んでおります。
・案件:親会社である住友不動産社が開発したマンションがほとんどです。一部リプレイス案件も受託しております。
・担当棟数:約7~9棟(※1人あたりの担当案件数を減らし、質の高いサービス提供ができるよう体制を整えております。)
※1~2年程度経験を積んだのち、サブリーダーとしてランドマークとなるような大型・タワー物件を2~3棟担当いただくポジションへのステップアップを期待しています。
※担当物件の少なさは業界トップクラス。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。
※管理組合対応のため土日出勤がありますが、平日に振替休日の取得が可能です。
年収 500万円~960万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都新宿区、神奈川県横浜市神奈川区
担当エリア内の案件を担当していただきます。
お問い合わせ番号:196894
  • 不動産管理会社
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 同社の管理するマンションのフロント担当として、マンション居住者が安心して暮らせるようサポート業務を担当していただきます。

【具体的には】
■管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案
■各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成
■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案
■マンション管理員の労働管理や確認・指導
■保守・営繕や建物や設備巡回点検、会計事務等は別途担当部署があり、分業が進んでいます。
■案件:親会社である住友不動産社が開発したマンションがほとんどです。一部リプレイス案件も受託しています。
■担当棟数:約7~9棟(※1人あたりの担当案件数を減らし、質の高いサービス提供ができるよう体制を整えています。)
※管理組合対応のため土日出勤がありますが、平日に振替休日の取得が可能です。
年収 450万円~960万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 北海道札幌市中央区
北海道札幌市及び近郊の案件を担当していただきます。
お問い合わせ番号:320356
  • 不動産管理会社
  • 定年後再雇用あり
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 同社の管理するマンションのフロント担当として、マンション居住者が安心して暮らせるようサポート業務を担当していただきます。

【具体的には】
■管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案
■各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成
■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案
■マンション管理員の労働管理や確認・指導
■保守・営繕や建物や設備巡回点検、会計事務等は別途担当部署があり、分業が進んでいます。
■案件:親会社である住友不動産社が開発したマンションがほとんどです。一部リプレイス案件も受託しています。
■担当棟数:約7~9棟(※1人あたりの担当案件数を減らし、質の高いサービス提供ができるよう体制を整えています。)
※管理組合対応のため土日出勤がありますが、平日に振替休日の取得が可能です。
年収 450万円~960万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 宮城県仙台市青葉区
宮城県仙台市及び近郊の案件を担当していただきます。
お問い合わせ番号:251322
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 70歳まで働ける
  • 1級電気工事施工管理技士
  • 第1種電気工事士
仕事内容 ■社内サポートとして、親会社である三井不動産レジデンシャル社のマンションの大規模修繕工事の設計監理業務を行っていただきます。

【具体的には】
■既存のマンションにおける大規模修繕工事の企画・提案における社内サポート、理事会・総会での業務、工事内容説明
■工事実施中の施工監理
■修繕工事費用の見積もり等のサポート
※平均残業時間は10時間/月未満です。
※70歳まで就業可能でご経験/ご評価に応じて昇給制度もございます。
年収 500万円~550万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都江東区
お問い合わせ番号:439008
  • 1級建築施工管理技士
  • 1級建築士
  • 2級建築施工管理技士
仕事内容 ■管理物件の技術アドバイザー職として管理組合に対して、下記の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
■工事部
三井不動産グループの共同住宅を中心に大規模修繕工事の設計監理を担当していただきます。
・営業部門と連携し、管理組合への技術提案をしていただきます。
 例)外壁塗装工事(バルコニー、天井も含む)、外壁補修工事、防水工事、鉄部塗装工事、シーリング工事、その他駐車場、バリアフリー工事等
・パートナー会社の選定
 価格、納期だけでなく、施工品質、安全管理、そして居住者の住環境への配慮規準を定めて管理会社として工事を監理していただきます。
・技術工事領域におけるノウハウの蓄積、高付加価値提案の技術的サポート、その他新領域のサービス開発・提供等
<キャリアパスについて>
 入口は工事部での配属となり、上記職務内容を担当いただきますがジョブローテーション等で下記業務に挑戦できる可能性もございます。
■品質管理部
・三井不動産マンション居住者からの問い合わせ事項に対して建築・設備技術支援
 現地調査、検討、居住者や理事会への報告、工事立ち合い等 入居者との技術的連携が重要となります。
・竣工前の物件に対する各種確認(法令順守、竣工検査等)
・長期修繕計画の作成 等

<働き方について>
・休日出勤が発生した場合には代休を取得していただきます。
・フレックス制度、時間単位の有給休暇制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。
・ノートPCの支給かつ、フリーアドレス制により好きな席で仕事が可能となっています。
・月平均残業時間は約20時間程度です。
・週2日を目安にリモートワークが可能です。
※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

※人材への取り組み参考URL:https://www.mitsui-kanri.co.jp/recruit/lp/evp/
年収 450万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都江東区
豊洲本社に配属となります。
※転勤について:全国型と首都圏限定の選択が可能です。ただ、現状技術職については異動対象支店はすべて首都圏内となっております
お問い合わせ番号:386532
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 70歳まで働ける
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 同社が受託する分譲マンションのフロント業務をご担当いただきます。

【具体的には】
■管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案
■各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成
■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案
■マンション管理員の労働管理や確認・指導
■案件:親会社である三井不動産レジデンシャル社が開発したマンションがほとんどを占めています。一部リプレイス案件も受託しています。
■担当棟数:約7~9棟
年収 306万円~350万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 神奈川県横浜市西区
神奈川県横浜市西区
お問い合わせ番号:282818
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 同社が受託する分譲マンションのフロント業務を担当いただきます。

【具体的には】
・管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案
・各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成
・工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案
・マンション管理員の労働管理や確認・指導
・案件:親会社である三井不動産レジデンシャル社が開発したマンションがほとんどです。一部リプレイス案件も受託しています。
・担当棟数:約8~12棟程度
・エリアについて:同社一都三県に支店があり、ご希望と支店状況を踏まえて配属が決定します。
支店例:新宿、国分寺、豊洲、溜池山王、三田、用賀、秋葉原、横浜、武蔵小杉、海浜幕張、浦和、柏の葉キャンパス他
※一日の仕事の流れ:https://www.mitsui-kanri.co.jp/recruit/career/special/one-day.html
※社員インタビュー:https://www.mitsui-kanri.co.jp/recruit/career/interview/k-i.html
※社員座談会:https://www.mitsui-kanri.co.jp/recruit/career/crosstalk/crosstalk.html?tab=part01

【働き方について】
スーパーフレックス勤務制度(コアタイム無し)あり。
時間単位の有給休暇:年次有給休暇の一部を時間単位で取得できます
フリーアドレス制:好きな席で仕事ができ、社内コミュニケーションも活性化させています
年収 450万円~900万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
一都三県いずれかの支店での配属となります。
お問い合わせ番号:251969
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 70歳まで働ける
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 ■同社が受託する分譲マンションのフロント業務をご担当いただきます。

【具体的には】
■管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案
■各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成
■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案
■マンション管理員の労働管理や確認・指導
■案件:親会社である三井不動産レジデンシャル社が開発したマンションがほとんどを占めています。一部リプレイス案件も受託しています。
■担当棟数:約7~9棟
年収 306万円~350万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 東京都新宿区、東京都江東区
都内のいずれかの支店での採用
お問い合わせ番号:322988
  • 不動産管理会社
  • 長期出張なし
  • 資格が無くても応募可能
仕事内容 同社が受託する分譲マンションのフロント業務を担当いただきます。

【具体的には】
・管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案
・各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成
・工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案
・マンション管理員の労働管理や確認・指導
・案件:親会社である三井不動産レジデンシャル社が開発したマンションがほとんどです。一部リプレイス案件も受託しています。
・担当棟数:約10~12棟程度

【働き方について】
スーパーフレックス勤務制度(コアタイム無し)あり。
モバイルPC貸与:働く場所は自由、在宅勤務や移動先などで報告可能となっています。
時間単位の有給休暇:年次有給休暇の一部を時間単位で取得できます
フリーアドレス制:好きな席で仕事ができ、社内コミュニケーションも活性化させています
年収 450万円~650万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
東京都内及び近郊の案件を担当いただきます。
お問い合わせ番号:469337
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