株式会社JTOWER の求人
公開求人9件中 1～9件目を表示
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- サブコン
- 1級電気工事施工管理技士
- 第1種電気主任技術者
- 第2種電気主任技術者
| 仕事内容 | ■主にインフラシェアリング全般に関する通信設備の施⼯品質管理業務をご担当頂きます。施工不具合による障害を未然に防ぎ、安定したサービス提供するための業務を担っていただきます。また、工事会社に委託した工事が、安全かつ適切に行われていることを竣工まで管理し、施工不具合発生時には迅速な対応を行います。 【具体的には】 ■施工図面、施工計画書、安全関係書類、完成図書の精査・社内承認 ■検査対応（中間検査、竣工検査） ■施工不具合発生時の対応、再発防止策の確立 ■協力会社の教育、指導 ■施工・検査マニュアル、ガイドライン等の作成 ■安全大会、安全パトロールの実施・運営 など ■工事部材の選定、部材メーカーとの調整 ※導入物件は大型商業施設、オフィスビル、高層マンション、ホテル等、多岐に渡ります（導入実績：https://www.jtower.co.jp/cases/）。 【勤務補足】 出張については日帰り、又は 1～２泊の短期的なものが主となり、夜勤対応の際は、翌日をお休みいただく等、社内ルールに従い、対応いただきます。 （基本的には定時、土日祝日休みの勤務形態になります。） |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京本社にて勤務いただきます。 |
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お問い合わせ番号：326279
- サブコン
- 監理技術者（電気通信）
- 1級土木施工管理技士
| 仕事内容 | ■発注者立場として、屋外タワーシェアリングに関する運用保守の企画、運営業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・通信鉄塔・鉄塔付帯設備の保守計画立案・実行 ・修繕・塗装工事の発注管理 ・業務委託先の管理 ・鉄塔保守体制の構築 ・通信事業者や施工会社、鉄塔メーカーとの連携・協力体制構築 ・災害対応、駆付け保守支援 ・予算管理、予実管理 など 【働き方】 保有する鉄塔は全国にありますが、駆付け保守等は委託先の協力会社でおこないます。 社員は基本的には東京本社または大阪オフィスでの業務が主となります。 必要に応じ現地での打ち合わせや現地対応をおこなう際は出張での対応となります。（月に1泊2～3回程度） |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区、大阪府大阪市中央区 東京本社または大阪オフィスにてご就業いただきます。 |
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お問い合わせ番号：476326
- サブコン
- 監理技術者（電気通信）
- 1級電気工事施工管理技士
- 第1種電気工事士
| 仕事内容 | ■屋内無線通信設備工事における案件毎のプロジェクトマネジメント業務に従事いただきます。 ※同社は携帯キャリア各社の屋内電波対策設備を自社開発の共用装置によりひとまとめにするソリューションを展開しています。 募集部門ではソリューション実現における設備工事のプロジェクトマネジメントを担っています。 【具体的には】 ・工事会社への発注から工程調整・管理 ・工事計画書作成 ・完成図書取り纏め ・施工後の検収、支払手続き など ※導入物件は大型商業施設、オフィスビル、高層マンション、ホテル等、多岐に渡ります（導入実績：https://www.jtower.co.jp/cases/）。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区、大阪府大阪市中央区 東京本社または大阪オフィスにてご就業いただきます。 |
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お問い合わせ番号：486040
- サブコン
- 監理技術者（電気通信）
| 仕事内容 | ■発注者立場として、各通信事業者の設備を一本化するインフラシェアリング・ソリューションを実現する為の共用装置等の運用保守の企画・運営業務業務をご担当いただきます。 運用状況の監視や駆け付け対応は外部委託も行っている為、主たる業務として、以下の業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・保守業務委託先の管理 ・運用保守体制の構築 ・監視システムの改善・効率化検討 ・通信事業者や通信機器ベンダーとの連携・協力体制構築 ・災害対応、申告対応、駆付け保守支援 ・支障移転対応、新規案件受発注調整対応 ※障害対応等で、出張や夜間対応のケースがあります。 【働き方】 ・体制：2名1チーム、3チームの体制を組んでいます。 ・夜間・休日対応：組織内での輪番体制を組んでおり、月2～3 回を想定しています。 ・出張については日帰り、又は 1～2泊の短期的なものが主となります。 夜勤対応の際は、翌日をお休みいただく等、社内ルールに従い対応いただきます。 （基本的には定時、土日祝日休みの勤務形態になります。） |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京本社にてご就業いただきます。 |
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お問い合わせ番号：486042
- ディベロッパー
- 長期出張なし
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■主に屋外タワーシェアリング（以下、タワー事業）における新規基地局建設に関わる置局折衝・契約・キャリア提案・社内関係部署との調整業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・新規屋外鉄塔建設に向けた用地選定 ・地権者との置局折衝 ・地権者との契約内容調整・押印手続き ・新規屋外シェアリング鉄塔のキャリア（通信事業者）提案業務 ・上記業務に伴う社内調整や稟議申請業務 ・上記業務の協力会社への発注や管理業務 ・予算管理、予実管理 など 【働き方】 対象となる案件は全国にあります。実務（置局折衝など）は協力会社へ発注することが基本ですが、地権者との面談時に発注者側として立ち会うケースや、スピード重視の案件において、自ら現場調査や折衝を行っていただくケースもあります。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区、大阪府大阪市中央区 東京本社または大阪オフィスにてご就業いただきます。 |
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お問い合わせ番号：486047
- ディベロッパー
- 長期出張なし
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■移動体通信の電波伝搬設計、エリア最適化関連業務とメンバークラスのマネジメント業務をご担当いただきます。 ※同社は携帯キャリア各社の屋内電波対策設備を自社開発の共用装置によりひとまとめにするソリューション、携帯キャリア各社が使用可能な自社保有の屋外通信タワーを運用するタワーシェアリングソリューションを展開しています。募集部門では各ソリューション実現におけるエリア設計業務を担っています。 【具体的には】 ・無線通信におけるエリア設計業務 ・電波伝搬の最適化ガイドラインの策定・運用 ・上記に関連する通信キャリアとの技術対話 ・メンバーの業務指導・育成および進捗管理 ・社内外向けレポート、資料作成 など |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京本社にてご就業いただきます。 |
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お問い合わせ番号：486056
- ディベロッパー
- 長期出張なし
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■渉外担当として、同社のインフラシェアリング事業の実施にともなう以下の業務を行って頂きます。 （1）電気通信事業法、電波法などインフラシェアリング事業に関連する法規制の把握と手続き ・ 法規制にもとづく行政手続き ・ その他主に監督官庁に対する対応窓口 （2）新たなインフラシェアリング技術の導入に係る制度的側面からの推進、導入支援 ・ 機器ベンダ、通信事業者に対する技術動向の情報収集、ならびに連携の検討 ・ 国の実証事業等への提案、実施 ・ 社内プロジェクトに対する支援 （3）通信政策の議論に対応し、総務省や国会議員等政府機関、および有識者等ステークホルダーへの戦略的な働きかけ ・ 政策と連動したインフラシェアリング市場の推進 ・ 事業環境向上のための規制緩和等の提案 |
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| 年収 | 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京本社にてご就業いただきます。 |
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お問い合わせ番号：486061
- ディベロッパー
- 長期出張なし
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■主にデベロッパーや不動産事業者に対し、大型施設等への基地局設置、並びにインフラシェアリングソリューションの導入に向けた提案・交渉・調整業務を行って頂きます。 【具体的には】 ・新規顧客・物件情報の収集・アプローチ ・基地局設置を想定したインフラシェアリングソリューションの説明、提案 ・契約内容の説明、交渉、締結 ・導入に向けたスケジュール管理 ・契約締結後のアフターフォロー ※ 必要に応じて社内関係各部署(技術部門・建設部門等)との連携し導入を推進します。 【主な導入先】 商業施設、オフィスビル、ホテル、医療施設（病院）、行政施設 等 【業務全体の流れ】 ・営業スタイル 過去の取引実績に基づくアプローチや、問合せがあったお客様への提案の割合が多いのが特徴です。（一部新規のアプローチもあります。） 大型施設が対象となり、手掛けるデベロッパー等と信頼関係の構築や長期フォローが重要となる為、特定のクライアント企業を担当いただくケースが多いです。 ・提案内容 施設内で携帯電話が使用できるようにするためのインフラ設備敷設の手法として選定いただくことを目的にサービス（インフラシェアリング）の概要や特徴の訴求、ソリューションを実現するために必要な機器や環境等の説明をおこないます。（導入合意件数を目標とした営業活動になります。） |
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| 年収 | 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京本社にてご就業いただきます。 |
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お問い合わせ番号：486068
- ディベロッパー
- 長期出張なし
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■携帯キャリアに対する通信インフラシェアリング・ソリューションの提案、新規ビジネス開拓を推進していただきます。 （当社が国内のパイオニアとして推進してきた携帯キャリア向けのサービスとなり、現在はソリューション案件・領域の拡大を目指すフェーズに来ています。） ＜担当していただく役割（営業活動と具体的な業務例）＞ 担当する携帯キャリアの総合窓口として、以下の役割を担っていただきます。 ・サービスの利用・導入提案 （1）商業施設等での設備利用提案（屋内向け通信インフラソリューション）⇒施設内で携帯電話が停滞なく使えるようにするための設備利用の提案（施設向けへの提案は専門部署が別にあります） （2）通信用鉄塔の利用提案（屋外向け通信インフラソリューション）⇒屋内に限らず広く通信エリアをカバーする為の通信用鉄塔の活用提案 ・新規ビジネス開拓/顧客リレーション：サービス開始後の技術的な問い合わせに対応するほか、新たなビジネス開拓を目指して、クライアントのニーズや課題を把握するため、深く関係性を構築します。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 700万円～1100万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 東京本社にてご就業いただきます。 |
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お問い合わせ番号：486071
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