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印刷する鉄道関連製品の製造・生産技術および設備投資計画の取り纏め担当
- プラントエンジニアリング会社
- 長期出張なし
- 資格が無くても応募可能
| 年収 | 780万円～1030万円 (経験能力考慮の上優遇) ※年収例や賞与の支給額などに興味のある方は、【応募する】ボタンよりお問い合わせください。 |
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| 勤務地 | 〒312-0033茨城県ひたちなか市市毛1070 |
| 仕事内容 | ■製造拠点におけるインフラ設備から生産ライン構築まで、モノづくり全体を俯瞰しながら、製造・生産技術および投資計画を統括いただきます。建屋・ユーティリティ設備、生産設備、ライン改善などを横断的に取りまとめ、工場の将来像を描きながら、マネージャーとともに改革をリードいただきます。 ＜具体的には＞ ・建屋・電気・水などの工場インフラに関する技術取りまとめ 設備の維持管理計画の立案・実行／インフラ更新・新設などの企画および推進 ・設備・ライン・工程改善などモノづくり領域の技術取りまとめ 生産設備・ラインの新設、改修計画の企画・実行／流れ改善やライン改革に向けた企画・検証 ・新技術の試作・検証およびプロセス改善 生産性向上やリードタイム短縮に向けた技術テーマ推進 ・部門横断の改善推進 ものと情報の流れを最適化するための全体最適活動の推進 ※携わる事業・ビジネス・サービス・製品など：鉄道関連の電気品およびサービス(地上・車上製品・メンテナンス・他） ＜ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス＞ （1）工場の将来像を自ら描き、長期視点で改革をリードできるポジション （2）建屋・設備・ライン改修などを企画から完成まで一貫して担当可能 （3）将来的な設備投資計画にも関与し、経営視点での意思決定に携われる （4）英国・イタリア・米国にも工場があり、グローバルな活躍のチャンスも多数 |
| 必要な資格・経験 | 【必須要件】 以下双方に該当される方 ■以下（1）～（3）の内いずれかの実務経験をお持ちの方（目安5年程度） （1）生産技術、製造技術 （2）建屋、生産設備の新設・改修 （3）設備投資、設備導入、設備故障・修理計画の立案～遂行 ■メールで使用できるレベルの英語力をお持ちの方（目安TOEIC500点以上） 【歓迎要件】 ■中長期投資計画の立案経験をお持ちの方 ■リードタイム短縮や生産性向上などの改善・改革の経験をお持ちの方 ■建屋、電気・水など工場内インフラ、もしくは生産設備などの新設・改修計画におけるチームのとりまとめ経験をお持ちの方 |
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| 雇用・勤務の 条件など |
＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務体制＞ 8:45～17:15（実働7時間45分、休憩45分） ※事業所によって時間帯が異なる場合あり。 ＜休日＞ 年間123日／（内訳）完全週休2日制（土日）、年末年始、年次有給休暇（24日） ※試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて付与（4月～12月入社：8日、1月入社：6日、2月入社：4日、3月入社：3日） ＜定年・再雇用＞ 有り |
| 企業情報 | ＜設立年月＞ 1920年2月 ＜資本金＞ 4，634億1，700万円 ＜社員数＞ 28111名(2024年3月現在) ＜上場・非上場＞ 上場 ＜企業について＞ 【概要・特徴】 東証プライム上場、1910年創業の総合電機メーカーです。「デジタルシステム＆サービス」「グリーンエナジー＆モビリティ」「コネクティブインダストリーズ」を成長分野として位置付けビジネスを展開。グループの従業員数は約30万人、連結売上収益約10.8兆円、連結子会社は600社以上にのぼります。また研究開発費年間約3，000億円で、国内でもトップクラスの規模です。 【強み】 高品質・高信頼の製品に加え、製造現場の機器・システムや鉄道、発電所などの社会インフラを動かすOT（Operational Technology：制御・運用技術）と最先端のITをあわせ持ち、顧客や社会に向け、デジタル技術を活用したソリューションを提供できることが強み。それにより、顧客の社会価値（社会課題の解決）・環境価値（環境負荷軽減）・経済価値（業績）を同時に向上させることを実現しています。 【独自のイノベーション】 社会が生み出すデータが増え続ける今、データから新たな価値を創出する独自のエンジン「Lumada（ルマーダ）」を推進。具体的には、顧客のビジネス上の課題を分析し、同社のデジタル技術などを組み合わせながら、できるだけ少ないカスタマイズで課題解決を図るというもの。プロダクトの売り切りだけでなく、フィー収入などソリューションの提供価値に基づく収益モデルを構築するために「OT×IT×プロダクト」の強みを生かし、多様な業種・業務に関するノウハウを商材化し、事業の拡大を図っていく方針です。 |
| お問い合わせ番号 | 463096 |
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