設備管理・設備保全の求人
設備管理・設備保全
の公開求人1974件中 161~180件目を表示
株式会社東急コミュニティー
設備管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 長期出張なし
- 定年後再雇用あり
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■巡回または常駐ビル物件における各種設備にかかわる業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■建築・設備機器管理の環境衛生業務(緊急対応業務含む) ■諸設備の日常保守点検業務 ■設備改修・修繕工事の施工管理、業者への手配等 ■建物・施設管理業務 ■その他所轄部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施 ■現場人員体制:2名~10数名 ※屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙もしくは各物件による) 【勤務時間】 例1:8:30~17:30(休憩60分、実働8時間) 例2:8:30~翌9:30(休憩120分、仮眠7時間、実働16時間) ※大阪市中央区博労町勤務(巡回)の場合、9:00~18:00 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 400万円~650万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | ■上記以外、関西圏内(京都・大阪・神戸等)の物件など | ||
お問い合わせ番号:318113
レジル株式会社
第3種電気主任技術者
情報確認日
- 電力・ガス・エネルギー
- 転勤なし
- 第3種電気主任技術者
- 第2種電気主任技術者
| 仕事内容 | ■電気管理技術者として、高圧受変電設備の点検(月次点検・年次点検等)、管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■保安管理事業とは:マンションへの供給実績やノウハウを活かし、培った技術力で確かなサービスを提供しています。導入工事2,000棟以上、保安管理4,000棟以上の実績があります。 ■竣工検査助手、漏電監視装置設置や取付、緊急対応補助、マニュアル整備など。 ■保安業務は未経験でも、同社設備の点検を通じて実務経験の取得が可能です。 ■月1~2回程度の休日出勤があります。 ■年数回程度の夜間業務があります。 ■直行直帰が可能です。 ■エリア:自宅から通える範囲の京都エリア |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 297万円~552万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | |||
お問い合わせ番号:338937
レジル株式会社
第3種電気主任技術者
情報確認日
- 電力・ガス・エネルギー
- 転勤なし
- 第3種電気主任技術者
- 第2種電気主任技術者
| 仕事内容 | ■電気管理技術者として、高圧受変電設備の点検(月次点検・年次点検等)、管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■保安管理事業とは:マンションへの供給実績やノウハウを活かし、培った技術力で確かなサービスを提供しています。導入工事2,000棟以上、保安管理4,000棟以上の実績があります。 ■竣工検査助手、漏電監視装置設置や取付、緊急対応補助、マニュアル整備など。 ■保安業務は未経験でも、同社設備の点検を通じて実務経験の取得が可能です。 ■月1~2回程度の休日出勤があります。 ■年数回程度の夜間業務があります。 ■直行直帰が可能です。 ■エリア:自宅から通える範囲の大阪エリア |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 297万円~552万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | |||
お問い合わせ番号:330241
- 長期出張なし
- 定年後再雇用あり
- 資格が無くても応募可能
森ビル株式会社
管理運営(エネルギープラント)
情報確認日
- ディベロッパー
- 転勤なし
- 1級ボイラー技士
- 特級ボイラー技士
- ボイラー・タービン主任技術者
| 仕事内容 | ■同社が開発・管理するエネルギープラントの管理運営における技術統括業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■プラントのエンジニアリング業務 ・熱電エネルギー供給マネジメント・発電・排熱利用システムの導入、運用計画立案、実行・省エネルギーの計画立案、実行、及び再生可能エネルギーの導入・プラント新築工事への技術検討 ■プラントの運営業務 ・エネルギープラント運行管理の計画立案・実行・プラント性能分析検証(コミッショニング)・プラント新築・改修工事の設計・施工監理 ■取り扱い設備:地域冷暖房施設・冷凍機、ボイラ、受変電設備、特定送配電事業・受変電設備、発電機、コ・ジェネレーション、送配電設備 ※基本的には港区中心の勤務地となるため、転居に伴う転勤はほぼございません。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 400万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | (テレワークを行う場所を含む)※就業場所を変更する場合がある | ||
お問い合わせ番号:366283
- ディベロッパー
- 第3種電気主任技術者
- エネルギー管理士
- 建築物環境衛生管理技術者
| 仕事内容 | ■同社が開発する物件における警備、設備、清掃などの多様な分野の協力会社と連携し、自社物件の管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 (1)高級集合住宅・オフィスビル・商業施設における施設管理マネジメント業務、及び協力会社への業務指示や管理業務 (2)住宅入居者・管理組合やオフィス・テナント入居者の対応業務 (3)新規物件立ち上げにおける技術的サポート・提案、運営計画・提案等 ※同社の開発物件内の防災センターに常駐していただきます。(東京都港区中心:六本木ヒルズエリア、虎ノ門ヒルズエリア、アークヒルズエリア等) 将来的には本社でのメンテナンス計画立案業務等の内勤業務に異動となる可能性がございます。 ■キャリアについて:技術職(ビルマネジメント職/特定職)として、ディベロッパーで腰を据えて技術系人材としての採用です。 将来的に技術的な職種内でジョブローテーションしながら専門人材としてキャリアを歩んでいただきます。 ■参考URL:https://mori-recruitment.com/recruit/message/index.html(部門長の想い) |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 400万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都港区 六本木ヒルズ→六本木駅 (東京メトロ日比谷線) 徒歩4分 アークヒルズ→六本木一丁目駅(東京メトロ南北線) 虎ノ門ヒルズ→虎ノ門ヒルズ駅 (東京メトロ日比谷線) |
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お問い合わせ番号:248004
森ビル株式会社
計画立案・技術支援(集合住宅)
情報確認日
- ディベロッパー
- 第3種電気主任技術者
- エネルギー管理士
- 建築物環境衛生管理技術者
| 仕事内容 | ■同社が開発・管理する住宅の施設管理における技術統括業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■高級集合住宅における管理マネジメント業務: 維持・修繕計画策定、メンテナンス計画、管理計画及び予算策定等の実施や進捗管理 ■管理組合や住宅入居者へのハード面に関する対応業務: 各種サービスの提供や施設管理、要望に対するアフターフォローやクレームへの対応 施工会社からの引受検査及び是正手配と確認、顧客への引渡業務の補佐 ■新規物件立ち上げ業務:管理運営に関する計画・提案・策定 ■その他業務:住宅現場への技術的サポートや提案、協力会社への指導や教育 等 ※キャリアについて:技術職(ビルマネジメント職/特定職)として、ディベロッパーで腰を据えて技術系人材としての採用です。 将来的にオフィスや商業などの部門をジョブローテーションしながら専門人材としてキャリアを歩んでいただきます。 ※参考URL ■部門長の想いを知りたい方はこちら https://mori-recruitment.com/recruit/message/index.html ■どんな社員が、どのように働いているか知りたい方はこちら https://mori-recruitment.com/interview01/index.html |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 400万円~800万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | ※テレワークを行う場所を含む(就業場所を変更する場合があります) | ||
お問い合わせ番号:336781
- 不動産管理会社
- 長期出張なし
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■東急線駅構内・高架下物件における建物管理業務のうち、修繕工事に伴う対応に従事いただきます。 【具体的には】 ・店舗や商業施設で発生した不具合の状況把握・業者手配・業者管理(工事監理)・顧客への結果解決報告 ・現地調査・見積作成・施工立会・施工完了後の検収/現場の安全・品質管理/各種検査の立会/運営管理補助 ・工事内容:設備工事がメイン。配管の劣化・テナント区画の天井・壁の漏水工事 ・エリア:東急線沿線。(東横線・田園都市線) ・働き方:基本事務所勤務となりますが、現場対応が業務の大半となります。 ※休日等の緊急対応は別部署のコールセンターが一次対応する体制です。 ※基本的には土日休みとなりますが、工事立会の都合上、月2回程休日勤務が発生する可能性がございます。 ※平均残業時間は月30時間~40時間程度です。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 380万円~600万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 同社学芸大学総合管理事務所に配属となります。 | ||
お問い合わせ番号:393085
東急プロパティマネジメント株式会社
常駐設備管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 長期出張なし
- 第3種電気主任技術者
- 第1種電気工事士
- 建築物環境衛生管理技術者
- 不動産管理会社
- 長期出張なし
- 第3種電気主任技術者
- 第1種電気工事士
- 建築物環境衛生管理技術者
| 仕事内容 | ■商業施設やオフィスビル・大型複合施設へ多様なサービスを提供する各セクションと、オーナー・テナントの間に入ってサポートするビルマネジメント業務をお任せ致します。 ※施設運営が円滑に進むように管理の中心を担う仕事です。机上の仕事のみならず、顧客との対話から要望にそった提案・実施もあります。 【業務例】 ・設備・警備・清掃・インフォメーションセンター業務の統括 ・防火防災に関する業務と官公庁への対応(定期書類の作成など) ・イベント警備計画立案 ・館内規制(入退館ルールなど)作成補助 他 ・シフト例)9:00~18:00 9:30~18:30※原則日勤での就業となります。 ・勤務地の範囲:渋谷区・千代田区を中心とした東京都内の管理物件に配属となります。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 350万円~650万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 同社受託物件(大型商業施設) | ||
お問い合わせ番号:307500
- 不動産管理会社
- 資格が無くても応募可能
東急プロパティマネジメント株式会社
電気設備管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 資格が無くても応募可能
東急プロパティマネジメント株式会社
巡回設備管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 長期出張なし
- 第3種電気主任技術者
- 第1種電気工事士
- 建築物環境衛生管理技術者
| 仕事内容 | ■東急グループを中心としたオフィスビル・商業業施設などの巡回設備管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・管理物件:商業施設、オフィスビル、ホテル、学校施設、公共施設 等 ・担当設備:電気設備、空調設備、給排水等の設備 ・勤務地の範囲:現場は、基本は東京・神奈川勤務(管理物件エリア:東急線沿線中心) ・転勤(異動)の有無:東京都・神奈川県内の担当案件の中で転勤(異動)があります。 ■勤務シフト: (1)宿泊勤務→9:00~翌9:00(実働16時間/休憩・仮眠 計8時間) (2)日勤→9:00~18:00 (実働8時間/休憩1時間) ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内勤務) ※シフトは(1)と(2)の組み合わせです。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 320万円~550万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | |||
お問い合わせ番号:416271
森トラストビルマネジメント株式会社
施設管理
情報確認日
- 不動産管理会社
- 建築物環境衛生管理技術者
- 第3種電気主任技術者
- 第2種電気主任技術者
| 仕事内容 | ■同社グループが保有するオフィスビルのビルマネジメント業務に従事していただきます。 (管理物件参考URL:http://www.mt-bm.co.jp/works) 【具体的には】 ・管理物件:オフィスビル ・案件数:1人あたり1~5物件ほど ※配属チームによって担当エリアが決まり、担当案件によって常駐か巡回か決定します。 ・施設管理における維持管理、修繕計画策定、メンテナンス計画、管理計画、予算策定実施管理業務 ・協力会社の選定、折衝業務 ・新規物件立ち上げにおける技術的サポート・提案、運営計画・提案業務 ・省エネ、環境・資産価値向上のための改修等の提案・折衝等 ※夜間、土日祝の問い合わせについては、下請け会社対応するため、呼び出しは原則ございません。 【親会社との関係性について】 同社は森トラストの一部署が独立してできた経緯から、本業務については親会社より業務委託となっております。 実質発注者側の業務内容となりますので元請けからのキャリアアップをご希望される方におすすめです。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 600万円~950万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 東京都23区内いずれかの物件に勤務していただきます。 | ||
お問い合わせ番号:326917
株式会社LIXIL
金型メンテナンス
情報確認日
- メーカー
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
株式会社LIXIL
第3種電気主任技術者
情報確認日
- メーカー
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 発注者の立場
- 第3種電気主任技術者
- 第2種電気主任技術者
- 第1種電気工事士
| 仕事内容 | ■同社の下妻工場にて、新設備導入対応や修繕対応、日々の保全業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・特高変電所の維持管理業務(外注工事の監督を含む) ・エネルギー管理業務(諸官庁への報告を含む) ・設備投資、修繕計画の立案と予算計上および実行 ・その他、メンバーと協力しながら、高圧電気設備の保全技術者としてどのように環境に寄与できるか検討し、実行する ・電気設備以外も生産設備や空調・給排水設備なども業務も担当いただく場合があります。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 300万円~550万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | ※転勤:当面なし(LIXILの他工場への応援や異動が場合によってあります) | ||
お問い合わせ番号:435163
- メーカー
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 発注者の立場
- 第3種電気主任技術者
- 第2種電気主任技術者
- 第1種電気工事士
株式会社LIXIL
射出成形の生産改善担当
情報確認日
- メーカー
- 長期出張なし
- 発注者の立場
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■家まわり建材商材の部品内製マザー工場である「岩井工場」で、原価低減・生産高拡大により利益額・利益率の向上を目指すため、改善活動の推進をリードしていただきます。 また他の工場でも、工場が主体となって改善を進めていけるようサポートをしていただきます。 【具体的には】 「原価低減・生産高拡大により利益額・利益率の向上を目指す」というミッションに対し、射出成形技術の目線から、下記2点での改善を進めていただきます。 (1)原価低減:原材料費(歩留り、リサイクル)、加工費(生産性、人員構成)、投資対効果(設備導入、自動化)、他経費といった全ての費目においてベース活動を基本とした改善・改革 (2)生産高拡大:工場自体の特徴(強み・弱みなど)を分析した上で、どのような生産品目で、どのようなアイテムの内製をしていけばよいか、それが全社的にメリットがどの程度あるか、など検討していき、必要な技術の補填にも切り込んでいただきます。 <具体的な進め方> 射出成形の全工程の現状を把握し、課題発見をする→課題を技術・仕組み・システム・教育の切り口で施策を提案する→優先順位と納期を明確にテーマ化し、プロジェクトのメンバーと役割分担・評価指標・目標設定・マネジメントを行っていく |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 400万円~600万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 岩井工場に配属となります。千葉県野田市/LIXIL技術研究開発センターへ出社いただく場合もございます。 在宅も推進しております。 |
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お問い合わせ番号:397913
- 資格が無くても応募可能
| 仕事内容 | ■同社の工場にて、生産をサポートするためのアプリ開発業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■基幹システムで対応出来ないサポートアプリの開発:工場の生産現場のニーズに沿った、独自システムの開発となります。入社後すぐは、基幹システムから必要となるデータの抽出などが中心となります。将来的には業務改善や、日常業務のDX化など様々な業務に挑戦できる可能性があります。 ■システム障害時のヘルプデスク対応:工場のハードウェア面での障害対応もチームメンバーと分担しながら担当していただきます。PCが動かないといった基本的な所から、サーバーやネットワークなど現場で対応が可能な範囲であればサポートしています。 【やりがい】 既存の基幹システムだけではどうしても対応できない業務が発生するため、工場の現場メンバーからの要望を吸い上げ、生産をサポートするアプリを開発する業務です。直接作業者と会話しながら開発していくため、土浦工場の高品質な製品作り、生産性向上に貢献していることを実感しながら、作業者から直接的な感謝を伝えられる事に大きなやりがいを感じられます。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 400万円~700万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 茨城県土浦市にて勤務していただきます。 | ||
お問い合わせ番号:416097
- メーカー
- 長期出張なし
- 寮・社宅あり
- 発注者の立場
- 第3種電気主任技術者
- 第2種電気主任技術者
- エネルギー管理士
| 仕事内容 | ■富士フイルムおよびグループ企業の保有する工場・研究所において、電気・計装設備の設計・工事監理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・担当設備:主に生産設備をご担当いただきます。 ・担当職域:老朽化設備更新における設計、工事監理業務に従事していただきます。 ※エンジニアリング部門にて、設備の企画から設計までを一貫して行います。ご自身の担当設備に関し、はじめから終わりまで担当できる点が魅力です。 ※設備設計経験が無い方でも、入社後の教育で徐々に覚えていただきます。 ※入社3年を目安に指導員がつき、業務のOJTを実施しています。その他にもOFF-JT業務がありますので、優れた教育体制の中で就業が可能です。 <中途採用者向けの寮・社宅制度・通勤手当制度等> ・独身寮:年齢制限35才まで。負担額9~13千円/月(光熱費・駐車場費用は別途負担) ・世帯社宅:年齢制限45才まで。負担額33千円/月(光熱費・駐車場費用は別途負担) ・通勤費用:新幹線代も8割支給対象となるため、遠方の方でも低費用で通勤することが可能です。 ・残業時間:月平均20時間程度で推移しています。 ・有給取得:半期で7日取得していただくよう動いており、通年14日の有給取得を会社全体で推奨しています。 |
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|---|---|---|---|
| 年収 | 350万円~700万円 (経験能力考慮の上優遇) | ||
| 勤務地 | 吉田南事業所での勤務となります。 | ||
お問い合わせ番号:316361



